Adelaida Lillo-Bañuls | University of Alicante / Universidad de Alicante (original) (raw)
Papers by Adelaida Lillo-Bañuls
Los importantes cambios acaecidos en los últimos años, han modificado el panorama del mercado tur... more Los importantes cambios acaecidos en los últimos años, han modificado el panorama del mercado turístico mundial y le han enfrentado a nuevos retos y oportunidades. Ello ha supuesto la necesidad de estudiar qué nuevos factores y estrategias garantizan la competitividad de las empresas del sector. Entre otros, es sin duda indispensable analizar el papel clave del capital humano turístico como estrategia competitiva en un nuevo contexto internacional. En este trabajo se estudia la importancia creciente del factor humano en los servicios turísticos, como elemento básico y diferenciador, capaz de aportar ventajas competitivas, destacando la importancia del valor de los intangibles en este sector. Asimismo, se analiza el papel clave de la educación y formación turísticas en el desarrollo de estrategias de competitividad en las actividades vinculadas al turismo.
La irrupción de la pandemia de la Covid-19 ha tenido un gran impacto en la docencia universitaria... more La irrupción de la pandemia de la Covid-19 ha tenido un gran impacto en la docencia universitaria, dando lugar a una adaptación de las metodologías docentes. Las asignaturas del segundo semestre del curso 2019-20 pasaron de la modalidad presencial a la modalidad online desde el 14 de marzo de 2020, y en el curso 2020-21 se ha seguido un sistema de docencia dual. El objetivo de este trabajo es doble. Por un lado, analizar el impacto que ha tenido este cambio en la docencia universitaria en los resultados académicos del alumnado. Por otro lado, analizar la influencia del género en los resultados académicos para las asignaturas analizadas. El estudio se lleva a cabo en cuatro asignaturas que se imparten en los grados en Economía y Administración y Dirección de Empresas de la Universidad de Alicante, a partir de los resultados académicos obtenidos en cada una de las actividades de evaluación, así como en la calificación final de los estudiantes matriculados en los cursos académicos 2018...
En este trabajo se analiza cómo el tiempo de trayecto y las características de los mercados labor... more En este trabajo se analiza cómo el tiempo de trayecto y las características de los mercados laborales locales influyen en el desajuste puesto de trabajo- nivel educativo del individuo, basado en la hipótesis de que los individuos que tienen un mayor tiempo de trayecto al trabajo y mejores condiciones en mercado laboral se asocian a una menor incidencia de la sobreeducación. La sobreeducación afecta a 17 % de los trabajadores en España, y se eleva al 22,4 % para los trabajadores menores de 35 años. El análisis se basa en los datos individuales de los trabajadores españoles que se refiere al período inicial de la crisis económica mundial (2007-2010). La variable dependiente, desajuste educativo-puesto se mide mediante el método subjetivo, basado en las respuestas del individuo a la pregunta de cómo ajusta su nivel de educación a las necesidades del trabajo que actualmente ocupan. La variable de interés son: (a) el tiempo de trayecto, es decir, el tiempo que tarda el individuo en llega...
El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en términos de competitividad y... more El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en términos de competitividad y crecimiento del sector de turismo en España. En este trabajo se utilizan datos muy recientes (procedentes de la Encuesta de Calidad de Vida en el Trabajo, ECVT) para abordar tres aspectos fundamentales en su análisis: el rendimiento educativo que los trabajadores obtienen a cambio de la inversión que realizan en su formación reglada; la medición de los niveles de desajuste entre dicha formación y los puestos de trabajo que ocupan, y su relación con el salario; y, por último, el análisis de diversas dimensiones de la satisfacción laboral y de la relación que se establece entre ellas y la sobre-educación de los trabajadores.Human capital is a crucial element for the achievement of goals in terms of competitiveness and growth in the Spanish Tourism sector. In this article we use very recent data (from the Quality of Life at Work Survey, ECVT) to tackle three key related aspects: (1) the re...
Investigaciones Turísticas
Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the ... more Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the return to the home country of part or all of the activities previously offshored abroad can be observed in all advanced economies. This study aims to analyse for first time whether this strategy has affected the tourism sector. The results show that between 2007 and 2010 a major reshoring process took place in the tourism sub-sectors, while in 2015, the levels of offshoring recovered slightly but did not compensate the previous strong decline. This reshoring strategy in tourism has basically been carried out through a replacement of foreign suppliers with national suppliers.
Investigaciones Turísticas, 2022
Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the ... more Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the return to the home country of part or all of the activities previously offshored abroad can be observed in all advanced economies. This study aims to analyse for first time whether this
strategy has affected the tourism sector. The results show that between 2007 and 2010 a major reshoring process took place in the tourism sub-sectors, while in 2015, the levels of offshoring recovered slightly but did not compensate the previous strong decline. This reshoring strategy in tourism has basically been carried out through a replacement of foreign
suppliers with national suppliers.
Keywords: Offshoring; reshoring; tourism services; strategy.
Online_Appendix for Examining the determinants of job satisfaction among tourism workers by Adela... more Online_Appendix for Examining the determinants of job satisfaction among tourism workers by Adelaida Lillo-Bañuls, José M Casado-Díaz, and Hipólito Simón in Tourism Economics
Tourism Economics, 2012
This paper analyses individual returns to education in the Spanish tourism sector. The results, w... more This paper analyses individual returns to education in the Spanish tourism sector. The results, which are robust to different specifications of Mincer earnings regressions, show that the earnings returns to schooling for tourism workers are only half those for all other sectors, and that the difference in returns between these two groups has increased significantly during the economic crisis. This has happened at a time when the earnings range between those with lower and higher qualifications has narrowed in tourism while it has remained stable in other sectors, and when tourism has been capable of retaining most of its workforce while the rest of the economy has experienced a sharp decrease in employment.
Journal of Teaching in Travel & Tourism, 2016
The application of Information and Communications Technologies (ICTs) to higher education is an e... more The application of Information and Communications Technologies (ICTs) to higher education is an essential element in the improvement of open and flexible teaching-learning. This is particularly important for students of Tourism, a sector in which the relationship with technological processes and their everyday use is increasing. This article describes the experience of teaching staff involved in this initiative based on the information provided by lecturers, a student quantitative survey and qualitative aspects in order to obtain the start profile of the tourism students, including their family background, gender differences and the attitude of students towards use of new technologies as an educational tool.
Since their emergence, new Information and Communications Technologies (ICTs) are being increasin... more Since their emergence, new Information and Communications Technologies (ICTs) are being increasingly employed in all areas of society and the economy. Education is no exception, with numerous studies and experiences that illustrate how implementing technological tools substantially improves the performance and productivity of training on every educational level and scale. This study explores the possibilities of using different technological tools in teaching tourism economics based on the experience gained by an educational technology research group examining university students who are studying a tourism degree course. The results obtained suggest that although students are highly predisposed to using technological tools, it is necessary to provide a wide range of possibilities (Virtual Campus, Wikis, blogs, social networks, etc.) in order to improve their motivation and their academic results and to encourage each student to use the tools with which they are most familiar.
Cuadernos de Turismo, 2010
El crecimiento y expansión de las cadenas hoteleras ha llevado a que éstas sitúen su mirada en la... more El crecimiento y expansión de las cadenas hoteleras ha llevado a que éstas sitúen su mirada en la internacionalización de sus actividades, desarrollando estrategias de inversión extranjera directa en diferentes países. En este trabajo se presentan los principales resultados de un estudio de casos de seis grupos turísticos vacacionales españoles implicados en el proceso de internacionalización, seleccionados por su relevancia y diferentes estrategias de comportamiento.
Regional and Sectoral Economic Studies, 2010
This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on t... more This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on the Quality of Life in the Workplace. Five waves of the survey have been pooled to build a dataset for which Mincer-type earning functions are estimated. Unlike other analyses experience is computed as actual and not potential experience, and a variable capturing periods of unemployment is also included to better approach the underlying concept, this being specially relevant given high unemployment rates in Spain and average length of these periods among certain groups. We calculate the returns to education for male workers following the simplest Mincer’s specification estimated by (a) OLS and (b) instrumental variables (IV) techniques as a means to deal with endogeneity concerns regarding schooling and find that returns to education for male salaried workers are 5.68 (OLS) and 7.37 (IV with a family background instrument) giving evidence of a slightly declining trend in the rate of retur...
This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on t... more This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on the Quality of Life in the Workplace. Five waves (1999-2003) of the survey have been pooled to build a dataset for which Mincer-type earning functions are estimated. Unlike other analyses experience is computed as actual and not potential
El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en terminos de competitividad y... more El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en terminos de competitividad y crecimiento del sector de turismo en Espana. En este trabajo se utilizan datos muy recientes (procedentes de la Encuesta de Calidad de Vida en el Trabajo, ECVT) para abordar tres aspectos fundamentales en su analisis: el rendimiento educativo que los trabajadores obtienen a cambio de la inversion que realizan en su formacion reglada; la medicion de los niveles de desajuste entre dicha formacion y los puestos de trabajo que ocupan, y su relacion con el salario; y, por ultimo, el analisis de diversas dimensiones de la satisfaccion laboral y de la relacion que se establece entre ellas y la sobreeducacion de los trabajadores. Human capital is a crucial element for the achievement of goals in terms of competitiveness and growth in the Spanish Tourism sector. In this article we use very recent data (from the Quality of Life at Work Survey, ECVT) to tackle three key related aspects: (1) the re...
En este trabajo se analiza, a partir de un estudio de casos de seis grupos turisticos espanoles, ... more En este trabajo se analiza, a partir de un estudio de casos de seis grupos turisticos espanoles, el proceso de expansion internacional del sector hotelero vacacional espanol. Concretamente, se aporta una vision novedosa de las estrategias de internacionalizacion que llevan a cabo las cadenas hoteleras, asi como de sus alianzas con touroperadores, companias aereas, agencias de viaje, constructoras y entidades financieras, alianzas empresariales necesarias para abordar el proceso de expansion internacional. Asimismo, se analiza la reciente tendencia hacia el turismo residencial.
espanolLa literatura economica ha centrado la atencion en el offshoring de servicios y en su efec... more espanolLa literatura economica ha centrado la atencion en el offshoring de servicios y en su efecto sobre el nivel de empleo nacional, unido a importantes criticas en relacion al impacto negativo que esta estrategia provoca en terminos de destruccion de empleos nacionales. En este trabajo se analiza la relevancia que tiene el offshoring de servicios en la economia espanola y, en concreto, en las ramas de servicios y se estudia su efecto sobre el nivel de empleo de este sector. El analisis empirico se lleva a cabo estimando una funcion de demanda de trabajo con elasticidad de sustitucion constante (CES), incluyendo en la misma el efecto de offshoring. Este estudio se realiza para el periodo previo a la crisis, 2000-2007, a partir de los datos contenidos en las Tablas Input-Output de la Contabilidad Nacional del INE EnglishThe economic literature has focused attention on the offshoring of services and its effect on national employment, coupled with substantial criticism regarding the ...
Cuadernos de Turismo, 2007
The significant changes which have taken place in recent years have modified the panorama of the ... more The significant changes which have taken place in recent years have modified the panorama of the world tourism market and made it face new challenges and opportunities. This has created the need to study the new factors and strategies which guarantee the competitiveness of firms belonging to this sector. Among other things, it becomes undoubtedly essential to analyse the importance of human capital in tourism as a competitive strategy within a new international context. This paper analyses the growing relevance of the human factor in tourism services as a basic, distinguishing element, able to provide competitive advantages, highlighting the importance of the value of intangibles in this sector. Attention is also paid to
Los importantes cambios acaecidos en los últimos años, han modificado el panorama del mercado tur... more Los importantes cambios acaecidos en los últimos años, han modificado el panorama del mercado turístico mundial y le han enfrentado a nuevos retos y oportunidades. Ello ha supuesto la necesidad de estudiar qué nuevos factores y estrategias garantizan la competitividad de las empresas del sector. Entre otros, es sin duda indispensable analizar el papel clave del capital humano turístico como estrategia competitiva en un nuevo contexto internacional. En este trabajo se estudia la importancia creciente del factor humano en los servicios turísticos, como elemento básico y diferenciador, capaz de aportar ventajas competitivas, destacando la importancia del valor de los intangibles en este sector. Asimismo, se analiza el papel clave de la educación y formación turísticas en el desarrollo de estrategias de competitividad en las actividades vinculadas al turismo.
La irrupción de la pandemia de la Covid-19 ha tenido un gran impacto en la docencia universitaria... more La irrupción de la pandemia de la Covid-19 ha tenido un gran impacto en la docencia universitaria, dando lugar a una adaptación de las metodologías docentes. Las asignaturas del segundo semestre del curso 2019-20 pasaron de la modalidad presencial a la modalidad online desde el 14 de marzo de 2020, y en el curso 2020-21 se ha seguido un sistema de docencia dual. El objetivo de este trabajo es doble. Por un lado, analizar el impacto que ha tenido este cambio en la docencia universitaria en los resultados académicos del alumnado. Por otro lado, analizar la influencia del género en los resultados académicos para las asignaturas analizadas. El estudio se lleva a cabo en cuatro asignaturas que se imparten en los grados en Economía y Administración y Dirección de Empresas de la Universidad de Alicante, a partir de los resultados académicos obtenidos en cada una de las actividades de evaluación, así como en la calificación final de los estudiantes matriculados en los cursos académicos 2018...
En este trabajo se analiza cómo el tiempo de trayecto y las características de los mercados labor... more En este trabajo se analiza cómo el tiempo de trayecto y las características de los mercados laborales locales influyen en el desajuste puesto de trabajo- nivel educativo del individuo, basado en la hipótesis de que los individuos que tienen un mayor tiempo de trayecto al trabajo y mejores condiciones en mercado laboral se asocian a una menor incidencia de la sobreeducación. La sobreeducación afecta a 17 % de los trabajadores en España, y se eleva al 22,4 % para los trabajadores menores de 35 años. El análisis se basa en los datos individuales de los trabajadores españoles que se refiere al período inicial de la crisis económica mundial (2007-2010). La variable dependiente, desajuste educativo-puesto se mide mediante el método subjetivo, basado en las respuestas del individuo a la pregunta de cómo ajusta su nivel de educación a las necesidades del trabajo que actualmente ocupan. La variable de interés son: (a) el tiempo de trayecto, es decir, el tiempo que tarda el individuo en llega...
El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en términos de competitividad y... more El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en términos de competitividad y crecimiento del sector de turismo en España. En este trabajo se utilizan datos muy recientes (procedentes de la Encuesta de Calidad de Vida en el Trabajo, ECVT) para abordar tres aspectos fundamentales en su análisis: el rendimiento educativo que los trabajadores obtienen a cambio de la inversión que realizan en su formación reglada; la medición de los niveles de desajuste entre dicha formación y los puestos de trabajo que ocupan, y su relación con el salario; y, por último, el análisis de diversas dimensiones de la satisfacción laboral y de la relación que se establece entre ellas y la sobre-educación de los trabajadores.Human capital is a crucial element for the achievement of goals in terms of competitiveness and growth in the Spanish Tourism sector. In this article we use very recent data (from the Quality of Life at Work Survey, ECVT) to tackle three key related aspects: (1) the re...
Investigaciones Turísticas
Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the ... more Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the return to the home country of part or all of the activities previously offshored abroad can be observed in all advanced economies. This study aims to analyse for first time whether this strategy has affected the tourism sector. The results show that between 2007 and 2010 a major reshoring process took place in the tourism sub-sectors, while in 2015, the levels of offshoring recovered slightly but did not compensate the previous strong decline. This reshoring strategy in tourism has basically been carried out through a replacement of foreign suppliers with national suppliers.
Investigaciones Turísticas, 2022
Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the ... more Coinciding with the onset of the economic crisis in 2007, a reshoring process, consisting in the return to the home country of part or all of the activities previously offshored abroad can be observed in all advanced economies. This study aims to analyse for first time whether this
strategy has affected the tourism sector. The results show that between 2007 and 2010 a major reshoring process took place in the tourism sub-sectors, while in 2015, the levels of offshoring recovered slightly but did not compensate the previous strong decline. This reshoring strategy in tourism has basically been carried out through a replacement of foreign
suppliers with national suppliers.
Keywords: Offshoring; reshoring; tourism services; strategy.
Online_Appendix for Examining the determinants of job satisfaction among tourism workers by Adela... more Online_Appendix for Examining the determinants of job satisfaction among tourism workers by Adelaida Lillo-Bañuls, José M Casado-Díaz, and Hipólito Simón in Tourism Economics
Tourism Economics, 2012
This paper analyses individual returns to education in the Spanish tourism sector. The results, w... more This paper analyses individual returns to education in the Spanish tourism sector. The results, which are robust to different specifications of Mincer earnings regressions, show that the earnings returns to schooling for tourism workers are only half those for all other sectors, and that the difference in returns between these two groups has increased significantly during the economic crisis. This has happened at a time when the earnings range between those with lower and higher qualifications has narrowed in tourism while it has remained stable in other sectors, and when tourism has been capable of retaining most of its workforce while the rest of the economy has experienced a sharp decrease in employment.
Journal of Teaching in Travel & Tourism, 2016
The application of Information and Communications Technologies (ICTs) to higher education is an e... more The application of Information and Communications Technologies (ICTs) to higher education is an essential element in the improvement of open and flexible teaching-learning. This is particularly important for students of Tourism, a sector in which the relationship with technological processes and their everyday use is increasing. This article describes the experience of teaching staff involved in this initiative based on the information provided by lecturers, a student quantitative survey and qualitative aspects in order to obtain the start profile of the tourism students, including their family background, gender differences and the attitude of students towards use of new technologies as an educational tool.
Since their emergence, new Information and Communications Technologies (ICTs) are being increasin... more Since their emergence, new Information and Communications Technologies (ICTs) are being increasingly employed in all areas of society and the economy. Education is no exception, with numerous studies and experiences that illustrate how implementing technological tools substantially improves the performance and productivity of training on every educational level and scale. This study explores the possibilities of using different technological tools in teaching tourism economics based on the experience gained by an educational technology research group examining university students who are studying a tourism degree course. The results obtained suggest that although students are highly predisposed to using technological tools, it is necessary to provide a wide range of possibilities (Virtual Campus, Wikis, blogs, social networks, etc.) in order to improve their motivation and their academic results and to encourage each student to use the tools with which they are most familiar.
Cuadernos de Turismo, 2010
El crecimiento y expansión de las cadenas hoteleras ha llevado a que éstas sitúen su mirada en la... more El crecimiento y expansión de las cadenas hoteleras ha llevado a que éstas sitúen su mirada en la internacionalización de sus actividades, desarrollando estrategias de inversión extranjera directa en diferentes países. En este trabajo se presentan los principales resultados de un estudio de casos de seis grupos turísticos vacacionales españoles implicados en el proceso de internacionalización, seleccionados por su relevancia y diferentes estrategias de comportamiento.
Regional and Sectoral Economic Studies, 2010
This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on t... more This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on the Quality of Life in the Workplace. Five waves of the survey have been pooled to build a dataset for which Mincer-type earning functions are estimated. Unlike other analyses experience is computed as actual and not potential experience, and a variable capturing periods of unemployment is also included to better approach the underlying concept, this being specially relevant given high unemployment rates in Spain and average length of these periods among certain groups. We calculate the returns to education for male workers following the simplest Mincer’s specification estimated by (a) OLS and (b) instrumental variables (IV) techniques as a means to deal with endogeneity concerns regarding schooling and find that returns to education for male salaried workers are 5.68 (OLS) and 7.37 (IV with a family background instrument) giving evidence of a slightly declining trend in the rate of retur...
This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on t... more This paper presents empirical evidence on the returns to education in Spain using the Survey on the Quality of Life in the Workplace. Five waves (1999-2003) of the survey have been pooled to build a dataset for which Mincer-type earning functions are estimated. Unlike other analyses experience is computed as actual and not potential
El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en terminos de competitividad y... more El capital humano es un elemento clave para el logro de objetivos en terminos de competitividad y crecimiento del sector de turismo en Espana. En este trabajo se utilizan datos muy recientes (procedentes de la Encuesta de Calidad de Vida en el Trabajo, ECVT) para abordar tres aspectos fundamentales en su analisis: el rendimiento educativo que los trabajadores obtienen a cambio de la inversion que realizan en su formacion reglada; la medicion de los niveles de desajuste entre dicha formacion y los puestos de trabajo que ocupan, y su relacion con el salario; y, por ultimo, el analisis de diversas dimensiones de la satisfaccion laboral y de la relacion que se establece entre ellas y la sobreeducacion de los trabajadores. Human capital is a crucial element for the achievement of goals in terms of competitiveness and growth in the Spanish Tourism sector. In this article we use very recent data (from the Quality of Life at Work Survey, ECVT) to tackle three key related aspects: (1) the re...
En este trabajo se analiza, a partir de un estudio de casos de seis grupos turisticos espanoles, ... more En este trabajo se analiza, a partir de un estudio de casos de seis grupos turisticos espanoles, el proceso de expansion internacional del sector hotelero vacacional espanol. Concretamente, se aporta una vision novedosa de las estrategias de internacionalizacion que llevan a cabo las cadenas hoteleras, asi como de sus alianzas con touroperadores, companias aereas, agencias de viaje, constructoras y entidades financieras, alianzas empresariales necesarias para abordar el proceso de expansion internacional. Asimismo, se analiza la reciente tendencia hacia el turismo residencial.
espanolLa literatura economica ha centrado la atencion en el offshoring de servicios y en su efec... more espanolLa literatura economica ha centrado la atencion en el offshoring de servicios y en su efecto sobre el nivel de empleo nacional, unido a importantes criticas en relacion al impacto negativo que esta estrategia provoca en terminos de destruccion de empleos nacionales. En este trabajo se analiza la relevancia que tiene el offshoring de servicios en la economia espanola y, en concreto, en las ramas de servicios y se estudia su efecto sobre el nivel de empleo de este sector. El analisis empirico se lleva a cabo estimando una funcion de demanda de trabajo con elasticidad de sustitucion constante (CES), incluyendo en la misma el efecto de offshoring. Este estudio se realiza para el periodo previo a la crisis, 2000-2007, a partir de los datos contenidos en las Tablas Input-Output de la Contabilidad Nacional del INE EnglishThe economic literature has focused attention on the offshoring of services and its effect on national employment, coupled with substantial criticism regarding the ...
Cuadernos de Turismo, 2007
The significant changes which have taken place in recent years have modified the panorama of the ... more The significant changes which have taken place in recent years have modified the panorama of the world tourism market and made it face new challenges and opportunities. This has created the need to study the new factors and strategies which guarantee the competitiveness of firms belonging to this sector. Among other things, it becomes undoubtedly essential to analyse the importance of human capital in tourism as a competitive strategy within a new international context. This paper analyses the growing relevance of the human factor in tourism services as a basic, distinguishing element, able to provide competitive advantages, highlighting the importance of the value of intangibles in this sector. Attention is also paid to