Hande ULUKAPI YILMAZ | Independent Researcher (original) (raw)

Conference Presentations by Hande ULUKAPI YILMAZ

Research paper thumbnail of DİJİTAL ÇAĞDA GİG ÇALIŞMA

Özet Geçmişten günümüze toplumlar birçok evreden geçmişlerdir: İlkel çağ, tarım çağı, sanayi çağı... more Özet Geçmişten günümüze toplumlar birçok evreden geçmişlerdir: İlkel çağ, tarım çağı, sanayi çağı ve dijital çağ. Toplumlar bu evrelere uyum sağlayarak varlıklarını devam ettirmişlerdir. Bilişim teknolojilerinde yaşanan gelişmelerin getirdiği dijital çağ da toplumları ve dolayısı ile örgütleri etkilemiştir. Geleneksel istihdam yöntemleri ile iş yapma şekilleri, dijital çağda yerini yeni yöntemlere bırakmıştır. Bu yöntemlerden birisi de "Gig Çalışma"dır. Gig çalışma, çalışanların herhangi bir işverene bağlı olmadığı ve çalışma saatlerini seçme özgürlüğüne sahip oldukları bir istihdam türünü nitelemekle birlikte, günümüzde gig ekonomisini mümkün kılmaktadır. Gelecekte istihdam vaadi olmaksızın ve geçmiş istihdamlarına bakılmaksızın istihdam edilen bireyler gig çalışanlar olarak adlandırılmaktadır. Bu çalışma, "Dijital çağda dönüşüm nasıl gerçekleşmiştir?", "Toplum genelinde görülen dijital dönüşüm istihdam biçimlerini ne şekilde etkilemiştir?" ve "Gig çalışma nedir ve yöntemleri nelerdir?" soruları temelinde kurgulamıştır. Bu bağlamda çalışma ile günümüz çalışma şekillerinden gig çalışmanın dinamiklerinin ortaya konulması amaçlanmıştır. Çalışma kapsamında dijital çağın unsurlarından dijitizasyon, dijitalleşme ve dijital dönüşüm kavramları tanımlanarak aralarındaki ilişkiye değinilmiş, dijital dönüşümün çalışma yaşamına etkilerinden söz edilmiş, dijital çağda gig ekonomi, gig çalışma ve gig çalışan başlığına yer verilmiş, gig çalışmaya günümüzden örnekler sunulmuştur.

Research paper thumbnail of Merkezi Olmayan Otonom Kuruluşlar (DAO): Kavramsal Bir Çalışma

Geçmişten bugüne örgütler, insanlar tarafından kontrol edilen kurumsal varlıklar aracılığıyla har... more Geçmişten bugüne örgütler, insanlar tarafından kontrol edilen kurumsal varlıklar aracılığıyla hareket edebilmiştir. Ancak günümüzde farklı örgütlenme şekilleri ile bu durum değişmektedir. Dijital çağda hızla büyüyen bilişim sektörünün getirilerinden biri olarak görülen "Merkezi Olmayan Otonom Kuruluşlar", bir diğer ifade ile DAO'lar bu çalışmaya konu edilmiştir. Uluslararası literatürde kendine yer bulmuş olan kavram ulusal literatürde henüz çok kısıtlı yer almaktadır. Bu çalışma ile kavramın dinamiklerinin anlaşılması ve ulusal literatüre kazandırılması amaçlanmıştır. Bu doğrultuda literatür taraması yoluyla kavramsal bir çalışma ortaya konulmuştur. Çalışma kapsamında DAO'nun tanım ve kapsamına yer verilmiş, özelliklerinden söz edilmiş, günümüz örgüt yapılanması olarak DAO'lar ele alınmış, DAO'ların avantaj ve dezavantajlarına değinilmiştir. Uluslararası literatür ile paralellik sağlanması adına çalışma kapsamında kavramı nitelemek üzere İngilizce kısaltmasına yer verilmiştir.

Books by Hande ULUKAPI YILMAZ

Research paper thumbnail of Dr Hande ULUKAPI YILMAZ Buyuk Veri ve Orgutsel Performans

Bu kitabın Türkiye'deki her türlü yayın hakkı Gazi Kitabevi Tic. Ltd. Şti'ne aittir, tüm hakları ... more Bu kitabın Türkiye'deki her türlü yayın hakkı Gazi Kitabevi Tic. Ltd. Şti'ne aittir, tüm hakları saklıdır. Kitabın tamamı veya bir kısmı 5846 sayılı yasanın hükümlerine göre, kitabı yayınlayan firmanın ve yazarlarının önceden izni olmadan elektronik, mekanik, fotokopi ya da herhangi bir kayıt sistemiyle çoğaltılamaz, yayınlanamaz, depolanamaz.

Research paper thumbnail of DİJİTAL ÇAĞDA GİG ÇALIŞMA

Özet Geçmişten günümüze toplumlar birçok evreden geçmişlerdir: İlkel çağ, tarım çağı, sanayi çağı... more Özet Geçmişten günümüze toplumlar birçok evreden geçmişlerdir: İlkel çağ, tarım çağı, sanayi çağı ve dijital çağ. Toplumlar bu evrelere uyum sağlayarak varlıklarını devam ettirmişlerdir. Bilişim teknolojilerinde yaşanan gelişmelerin getirdiği dijital çağ da toplumları ve dolayısı ile örgütleri etkilemiştir. Geleneksel istihdam yöntemleri ile iş yapma şekilleri, dijital çağda yerini yeni yöntemlere bırakmıştır. Bu yöntemlerden birisi de "Gig Çalışma"dır. Gig çalışma, çalışanların herhangi bir işverene bağlı olmadığı ve çalışma saatlerini seçme özgürlüğüne sahip oldukları bir istihdam türünü nitelemekle birlikte, günümüzde gig ekonomisini mümkün kılmaktadır. Gelecekte istihdam vaadi olmaksızın ve geçmiş istihdamlarına bakılmaksızın istihdam edilen bireyler gig çalışanlar olarak adlandırılmaktadır. Bu çalışma, "Dijital çağda dönüşüm nasıl gerçekleşmiştir?", "Toplum genelinde görülen dijital dönüşüm istihdam biçimlerini ne şekilde etkilemiştir?" ve "Gig çalışma nedir ve yöntemleri nelerdir?" soruları temelinde kurgulamıştır. Bu bağlamda çalışma ile günümüz çalışma şekillerinden gig çalışmanın dinamiklerinin ortaya konulması amaçlanmıştır. Çalışma kapsamında dijital çağın unsurlarından dijitizasyon, dijitalleşme ve dijital dönüşüm kavramları tanımlanarak aralarındaki ilişkiye değinilmiş, dijital dönüşümün çalışma yaşamına etkilerinden söz edilmiş, dijital çağda gig ekonomi, gig çalışma ve gig çalışan başlığına yer verilmiş, gig çalışmaya günümüzden örnekler sunulmuştur.

Research paper thumbnail of Merkezi Olmayan Otonom Kuruluşlar (DAO): Kavramsal Bir Çalışma

Geçmişten bugüne örgütler, insanlar tarafından kontrol edilen kurumsal varlıklar aracılığıyla har... more Geçmişten bugüne örgütler, insanlar tarafından kontrol edilen kurumsal varlıklar aracılığıyla hareket edebilmiştir. Ancak günümüzde farklı örgütlenme şekilleri ile bu durum değişmektedir. Dijital çağda hızla büyüyen bilişim sektörünün getirilerinden biri olarak görülen "Merkezi Olmayan Otonom Kuruluşlar", bir diğer ifade ile DAO'lar bu çalışmaya konu edilmiştir. Uluslararası literatürde kendine yer bulmuş olan kavram ulusal literatürde henüz çok kısıtlı yer almaktadır. Bu çalışma ile kavramın dinamiklerinin anlaşılması ve ulusal literatüre kazandırılması amaçlanmıştır. Bu doğrultuda literatür taraması yoluyla kavramsal bir çalışma ortaya konulmuştur. Çalışma kapsamında DAO'nun tanım ve kapsamına yer verilmiş, özelliklerinden söz edilmiş, günümüz örgüt yapılanması olarak DAO'lar ele alınmış, DAO'ların avantaj ve dezavantajlarına değinilmiştir. Uluslararası literatür ile paralellik sağlanması adına çalışma kapsamında kavramı nitelemek üzere İngilizce kısaltmasına yer verilmiştir.

Research paper thumbnail of Dr Hande ULUKAPI YILMAZ Buyuk Veri ve Orgutsel Performans

Bu kitabın Türkiye'deki her türlü yayın hakkı Gazi Kitabevi Tic. Ltd. Şti'ne aittir, tüm hakları ... more Bu kitabın Türkiye'deki her türlü yayın hakkı Gazi Kitabevi Tic. Ltd. Şti'ne aittir, tüm hakları saklıdır. Kitabın tamamı veya bir kısmı 5846 sayılı yasanın hükümlerine göre, kitabı yayınlayan firmanın ve yazarlarının önceden izni olmadan elektronik, mekanik, fotokopi ya da herhangi bir kayıt sistemiyle çoğaltılamaz, yayınlanamaz, depolanamaz.