Significado da atuação da equipe da Estratégia de Saúde da Família em uma comunidade socialmente vulnerável (original) (raw)

Trabalho Em Equipe: Percepção Dos Profissionais Da Estratégia De Saúde Da Família

Revista Baiana de Enfermagem‏, 2016

Objetivo: descrever a percepção dos trabalhadores de equipes da Estratégia Saúde da Família sobre o trabalho em equipe. Metodologia: pesquisa descritiva e qualitativa, realizada entre abril e junho de 2014, mediante entrevistas semiestruturadas, com 54 profissionais que atuam em 10 unidades com Estratégia Saúde da Família em um município da região Sul do Brasil. A interpretação dos dados foi de acordo com a análise categorial temática. Resultados: dos discursos emergiram as categorias: multiprofissionalidade; compartilhamento de decisões e responsabilidades; respeito e valorização do trabalho do outro e; divisão de tarefas, nas quais se identificou elementos que promovem os dois modelos que permeiam a prática profissional atual, o fragmentado e centrado na doença e o integral. Conclusão: a percepção de trabalho em equipe para trabalhadores da ESF está associada à multiprofissionalidade na lógica interdisciplinar, com a troca de saberes entre os seus integrantes como mecanismo para efetivar as ações de saúde.

Representações sociais da família para a equipe da estratégia saúde da família

Revista Enfermagem UERJ, 2014

RESUMO: Estudo descritivo qualitativo que objetivou conhecer as representações sociais dos profissionais da estratégia saúde da família sobre família, utilizando como suporte metodológico de análise a Teoria das Representações Sociais. Os participantes da pesquisa foram 58 profissionais atuantes em unidades de saúde com ESF, do município de Curitiba, Paraná em 2010. Os dados foram coletados por meio de entrevista semiestruturada, gravada, realizada a análise de conteúdo categorial da transcrição dos depoimentos, da qual emergiram três categorias: Família, meu porto seguro; Família, minha base; e Família, laços cuidadores. As representações sociais sobre família referiram-se à proteção social e emocional que ela oferece aos seus membros, ao conjunto de pessoas significativas que a compõem e à heterogeneidade dos laços que as unem. A representação da família expressa o contexto social e ideológico que norteia as práticas de cuidado que permitem a reconstrução ou manutenção destas, com vistas a estimular sua autonomia e desenvolvimento. Palavras-Chave: Família; representação social; saúde; atenção primária à saúde. ABSTRACT: Qualitative descriptive study aimed at identifying the social representations of health professionals on family health strategy program (FHS). Methodological analysis support was framed in the theory of social representations. Survey participants were 58 professionals from primary health units, conducting the FHP, in the municipality of Curitiba, PR, Brazil, in 2010. Data were collected through a recorded semi-structured interview. Categorical content analysis of the transcripts was made out of which three categories emeerged: Family, my safe harbor; Family, my background; and Family, caring ties. Social representation of family referred to the social and emotional protection that it offers to its members, the group of significant people integrating it and the heterogeneous ties they have. The representation of the family translates the social and ideological context guiding the care practices that allow for their reconstruction or maintenance, with a view to encourage their autonomy and development.

A Interação Existente Em Equipes Que Atuam Na Estratégia De Saúde Da Família e as Famílias Por Elas Atendidas

Cogitare Enfermagem, 2009

Uma das propostas da Estratégia Saúde da Família é promover assistência integral às famílias, de forma que hajauma interação adequada entre os profissionais de saúde e as pessoas no nível individual, familiar e coletivo. Este estudo temcomo objetivo identificar o tipo de interação existente entre esses profissionais e as famílias atendidas nas Unidades deSaúde da Família de um município no interior de Minas Gerais. Os dados foram obtidos por meio de entrevistas estruturadas,gravadas para posterior análise baseada no método de análise de conteúdo. Os resultados foram divididos em quatro formasde interação: visitas domiciliares, consultas, comunicação e trabalho dos agentes comunitários de saúde. Com este trabalho,conclui-se que a interação entre profissionais de saúde e famílias contribui para o trabalho da ESF.

Família: significado para os profissionais da estratégia de saúde da família

Revista Brasileira em promoção da Saúde, 2015

Apreender o significado de família que permeia a prática de enfermeiros, médicos e dentistas da Estratégia Saúde da Família. Métodos: Trata-se de um estudo descritivo, com abordagem qualitativa, realizado entre julho e agosto de 2012 em quatro Unidades Básicas de Saúde da Família localizadas nas quatro zonas da cidade de Mossoró-RN. Utilizou-se para a coleta de dados uma entrevista semiestruturada, sendo ouvidos 24 profissionais. Os dados foram analisados com base na Análise de Conteúdo. Resultados: Constatou-se que enfermeiros e dentistas são graduados há mais tempo que os médicos. Ambos têm mais tempo de atuação na Estratégia e são, em sua maioria, especializados na área. Todos os profissionais entrevistados apresentaram dificuldades em conceituar família, trazendo em suas falas aspectos conceituais vagos que não dão esteio a uma atenção à saúde efetiva. No entanto, os profissionais reconhecem que uma abordagem em saúde voltada às necessidades físicas, sociais e econômicas, não só do indivíduo, mas de toda a sua família, apresenta maiores potencialidades se comparada às abordagens tradicionais. Conclusão: Os conceitos de família que permeiam a prática dos profissionais estudados são vagos e não dão suporte a ações reais de promoção à saúde da família. Esses conceitos apresentam-se, muitas vezes, com uma carga de preconceito que leva à descrença no trabalho com modelos de famílias específicas que não estão dentro dos padrões entendidos de família estruturada pelos profissionais.

A Importância Do Trabalho Em Equipe No Programa Saúde Da Família

2008

Investiga-se, atraves de pesquisa de livros e periodicos, a estrutura do Programa Saude de Familia (PSF) determinada pelo Ministerio da Saude, diante da necessidade de mudanca de modelo assistencial. Discute-se a composicao da equipe minima e ampliada e suas atribuicoes, baseadas no manual de atencao basica. Apesar de cada membro possuir uma especialidade, coloca-se a possibilidade do trabalho multidisciplinar. Propoe-se a reflexao sobre requisitos importantes para que cada participante, com sua especificidade, possa, dentro da sua area de atuacao, ter objetivos que nao contrariem os objetivos da equipe, aumentando assim a efetividade das acoes executadas por seus componentes. Enfoca-se a importância de um projeto coletivo, onde a atencao da equipe deve estar centrada na producao de cuidados e nao procedimentos. Conclui-se que o trabalho em equipe e um desafio e que a maioria dos profissionais da saude da familia aparentemente mostra alguma dificuldade para trabalhar em equipe, o qu...

Discursos De Trabalhadores Da Estratégia Saúde Da Família Sobre O Sus

Revista de Saúde Coletiva da UEFS, 2016

O Sistema Único de Saúde (SUS) pode ser entendido como arena semântica e política que articula práticas hegemônicas e contra-hegemônicas. Este artigo objetivou identificar e analisar discursos sobre o que é o SUS, nas falas de 51 trabalhadores de 12 unidades da Estratégia Saúde da Família de dois municípios. Foram identificados cinco discursos: Bonito na Teoria; Melhor Plano de Saúde; SUS Necessário, mas Imaturo; SUS para Pobres; e Je-SUS. Os discursos se apresentaram puros ou entrelaçados. O Discurso Bonito na Teoria ou Bonito no Papel, contrapunha teoria à prática, como momentos conflitantes e não complementares, mostrando-se variação do mesmo discurso difundido na mídia como: Na Teoria, a Prática é outra. Antagônico às lutas anti-autoritárias que consagraram a Reforma Sanitária como construção libertária esse discurso revelou a necessidade de se desconstruir argumentos ideológicos que contradizem as práticas dos trabalhadores do SUS.