Joan Marcet y Xavier Casals (eds.), "Partidos y elecciones en la Cataluña del siglo XXI", Barcelona, Institut de Ciències Polítiques i Socials, 2012. (original) (raw)

"El proceso electoral en España y Cataluña según la Constitución de 1812", Rubrica contemporanea, 2012, vol. 1, núm. 1, p. 5-28

En el presente trabajo se analiza la normativa electoral y su aplicación incluida en el articulado de la Constitución de 1812. Para ello en primer lugar se estudia el espíritu del proyecto electoral constitucional. Posteriormente se analiza su aplicación en los comicios para elegir las Cortes Ordinarias de 1813 en las dos realidades que contempla: los territorios de la metrópoli y los de ultramar. Analizada la normativa electoral, establecemos el Parlamento teórico resultante y su aplicación real. Finalmente, realizamos un análisis prosopográfico de los diputados elegidos en España y Cataluña, establecemos la morfología del parlamentario tipo y lo comparamos con los resultados de las dos realidades electorales apuntadas.

2006. "Estratègies d’inici de torn en el debat electoral". Journal of Catalan Studies, vol.9, pp.20-46. Draft version / versió prèvia a la impressió / versión previa a la impresión

2006

El debat electoral és un gènere no cooperatiu en què els polítics busquen la polèmica i l’enfrontament d’opinions divergents (Cortés i Bañón 1997). La intenció última dels participants en aquest tipus d’esdeveniment mediàtic és aconseguir el vot dels ciutadans, de manera que mostrar control discursiu sobre els adversaris pot contribuir considerablement a convèncer els destinataris de la superioritat dels partits que cada polític representa. En aquest treball analitzem els inicis de torn del debat electoral realitzat amb motiu de les eleccions autonòmiques del 1995, emès per TV3 i TVE el 3 de novembre de 1995 (1 hora i 53 minuts). Així, hem transcrit el debat, hem identificat els torns i hi hem diferenciat intervencions quan consideràvem que, malgrat una interrupció, no hi havia canvi de torn. Seguidament, hem classificat tots els inicis marcats i els hem inclòs en una base de dades Access que ens ha permès creuar diferents trets funcionals i formals. Dels 374 torns, 213 tenen alguna estratègia d’inici identificable i recurrent, la qual cosa indica clarament que l’inici de torn constitueix una posició crucial en l’estructura de l’intercanvi.

Molins, J.M. and I. Medina (2012) "Elecciones semi-competitivas: el caso de las organizaciones empresariales españolas al inicio del siglo XXI", In: J. Jordana et al (coord.) Democràcia, Política i Societat. Homenatge a Rosa Virós. Barcelona: Universitat Pompeu Fabra

Recientemente en España hemos sido testigos de algo verdaderamente inusual: las principales organizaciones empresariales españolas, a saber, CEOE, CEPYME y Fomento del Trabajo Nacional, han emprendido procesos electorales con más de un candidato. Este inusual acontecimiento ha acaparado la atención de la prensa especializada y generalista así como la curiosidad de muchos ciudadanos perplejos por lo que supuestamente era entendido como un conflicto de intereses desconocido hasta el momento. Ciertamente, mucha de la atención mediática estuvo dirigida a desvelar, cuando no a cebarse personalmente con, las dificultades económicas del grupo empresarial del antiguo Presidente de la patronal Gerardo Díaz Ferrán. Lejos de la curiosidad coyuntural, lo que motiva este trabajo es valorar la repercusión de dichos procesos electorales en la lógica organizativa de las susodichas organizaciones.

Cambios políticos y evolución de los partidos en Cataluña (1995-2007)

Political Developments And Party Changes In Catalonia (1995-2007) The main purpose of this paper is to contribute to showing the influence that factors linked to political competition or the internal life of parties can have on the evolution of two of the main dimensions of party change: party legitimacy and party organisational strength. To accomplish this, we have analysed the case of the Catalan parties (PSC, CDC, UDC, ERC, ICV, PP) over a relatively short period of time (1995-2007), yet one that has been characterised by intense political and institutional change. Specifically, the goal is to reveal to what extent changes in government, institutional reforms or changes in leadership have affected the legitimacy and organisational strength of the different Catalan parties, and in what way. To better show their evolution in comparative terms, these transformations have been analysed on two different levels: for each party individually and for the parties as a whole. The results show a gradual erosion of party legitimacy since the late 1990s, which for the time being has not translated into a decline in the parties’ organisational strength.

Elementos del sistema de partidos de la Cataluña actual

Papers: revista de sociologia, 1984

Las páginas que siguen reproducen, con pocas variaciones, el conte-nido de la ponencia presentada en las Jornadas <tSociedad y política, Cata-lunya-Euzkadi)> que tuvieron lugar en Sitges (Barcelona) en septiembre de 1983. El carácter semiacad~imico de esas Jornadas y la ...

Partidos-movimiento y democracia interna. Un análisis a partir de Gobiernos locales de Decicim Ripollet (Catalunya) y La Voz del Pueblo (País Vasco)

Contraste Regional, 2022

This research delves into the organizational dimension of movement-parties related to the internal democracy of the structures taking into account two local governments: Decidim Ripollet in Catalonia and La Voz del Pueblo in the Basque Country (Spanish State); being the main objective of the study to analyze the contributions of movement-parties to the Theory of Political Organizations. In order to answer the research question, a multi-method design has been applied, triangulating 38 in-depth interviews with political representatives and civil servants combined with two direct observations in internal assemblies of both movement-parties. The findings contribute to the literature on political organizations, providing new knowledge on the measures of internal democracy applied by mvement-parties: self-reduction of salaries, feminization of organizations and the need to reflect the democratic changes of the internal structures in the democratic transformation of institutions: horizontalization of organization charts, transversality or mainstreaming, renewal of the organizational culture and a holistic vision of the objectives.