İŞLETMELERDE KÜRESEL REKABET AVANTAJINA YÖNELİK YENİ LİDERLİK TİPİ (original) (raw)
Related papers
İŞLETMELERİN REKABET GÜCÜNÜN ARTIRILMASINDA ULUSLARARASI STANDARTLARIN ÖNEMİ: TÜRKİYE ÖRNEĞİ
The Journal of Academic Social Science , 2008
Dünyanın küresel bir köy haline gelmesinin nedenleri ve sonuçlarına çok farklı açılardan bakılabilir. Fakat en önemli etkilerinin ekonomik ve sosyal faaliyetlerin planlanma ve yürütülme şeklinde karşımıza çıktığını söyleyebiliriz. Bu gerçeklere, değişimlere ayak uydurabilme başarısını gösteren bireyden işletmelere ve onun faaliyette bulunduğu uluslar, kalkınmaları sonrası, büyümeleri ve bunları sürdürülebilir hale getirebilmeleri uluslararası standartlara uyabilmeleriyle mümkün olabilecektir. Uluslararası Standardizasyon Örgütü’nün (ISO) yayınladığı ve sürekli geliştirdiği standartlar her alanda özellikle ekonomik, çevresel ve sosyal boyutta geçerli olabilecek şu sonuçlara olumlu bir ortam sağlar: Standartları belli üretim koşullarında faaliyette bulunan firmaların, ürettiği malların küresel ölçekte rekabeti dolayısıyla ticareti kolaylaşır. Bu standartlar küresel bir dil olduğu için teknolojideki yenilikçi ilerlemelerin göstergesi olan bilginin kolay yayılmasını sağlar. Bu bilgilerin ortaya çıkardığı olumlu dışsallık sonucunda yönetim faaliyetleri ve risk yönetimi kolaylaşır. Bu çalışmamızda, Türkiye’deki işletmelerin rekabet gücünün artırılmasında kalite yönetim sistemlerinin kurulmasının ve çalıştırılmasının sağlanmasında ISO standartlarının nasıl kullanılacağı ve hangi alanlarda iyileştirmeler sağlayabileceği verilmeye çalışılacaktır. Anahtar kelimeler: Kalite Ekonomisi, Kalite Yönetim Sistemleri, Uluslararası Standartlar, Uluslararası Standardizasyon Örgütü, Annex SL.
REKABET AVANTAJI İÇİN EKOTURİZM UYGULANABİLİRLİĞİ: KIRKLARELİ ÖRNEĞİ
Turizmin önemi gün geçtikçe daha çok anlaşılmakta ve Türkiye’de geç de olsa turizm alanı çeşitlendirilmekte ve güncellenmektedir. Türkiye’de sadece deniz-kum-güneş turizminin olmadığı ve bütün bir yıl turizm faaliyetlerinin gerçekleştirilebileceği turizm alternatifl eri de uygulanabilmektedir. Ekoturizm, sürdürülebilirlik kapsamında çevre ile ilgili pozitif gelişmelere yardımcı olarak son yıllarda daha fazla tercih edilmeye başlamıştır. Kitle turizminin yoğunluğundan, aynılığından bıkan, çevre ile barışık ve doğayı seven, doğayla uyumlu olan turistlere alternatif olmuştur. Özellikle yükselen eğitim seviyeleri ile birlikte turistlerin seyahatler konusunda daha bilinçli ve çevreye duyarlı oluşları ekoturizm seyahatlerine olan talebi artırmaktadır. Bu çalışmada Kırklareli’nin ekoturizm etkinliklerinin gerçekleştiği, gerçekleşmesi muhtemel destinasyonları incelenecek ve rekabet üstünlüğü sağlaması açısından bu destinasyonlarda yapılabilecek en uygun ekoturizm çeşitlerinden bahsedilecektir.
Akademik Sosyal Araştırmalar Dergisi,, 2019
Küreselleşme ile birlikte artan rekabet ortamı, üretim yöntemlerinin de gelişmesine ve güncel üretim yöntemlerinin üretimi arttırma üzerine daha fazla odaklanmalarına neden olmuştur. Günümüzde üretimi arttırmada kullanılan güncel modeller beraberinde pek çok fayda getirirken, beraberinde bazı eleştirileri de getirmektedir. Bu araştırmada, otomotiv sektörü örnekleminde güncel üretimi arttırmada kullanılan yöntemler üzerinde uzman görüşleri ve bu yöntemlere getirilen eleştirilerin incelenmesi amaçlanmıştır. Araştırmada Kocaeli ilinde üretim yapan otomotiv sektöründe görevli 11 personel ve Bosna Hersek Uluslararası Travnik Üniversitesi ile İstanbul Gelişim Üniversitesinde üretim dersleri veren 7 akademisyen olmak üzere toplam 18 uzman ile derinlemesine mülakat yapılmıştır. Daha sonra mülakat sonuçlarına göre üretim yöntemlerine ilişkin SWOT analizi yapılmıştır. Araştırma sonuçlarına göre bilgisayarlı üretim ve otomasyon üretimleri yeni ve kompozit malzemelere daha uyumlu olup, üretim süresini kısaltmakta ve üretimi arttırmada etkili sonuçlar vermektedir. Öte yandan bu yöntemlerin klasik üretim yöntemleri ile entegrasyonu konusunda henüz yeterli yol kat edilememiştir.
KÜRESEL DİJİTAL REKABET GÜCÜ: DİJİTAL REKABET EDEBİLİRLİK GÖSTERGELERİ KAPSAMINDA TÜRKİYE ÜZERİNDEN KARŞILAŞTIRMALI BİR DEĞERLENDİRME , 2024
Bu çalışmada, IMD Küresel Dijital Rekabet Edebilirlik Endeksi 2022 raporundan elde edilen ikincil veriler kullanılarak, dünya dijital rekabet edebilirlik endeksinin Türkiye ve dünya genel değerlendirmesi yapılmıştır. 63 ülkenin yer aldığı araştırma sonucunda elde edilen bulgulara göre, Avrupa ve Kuzey Amerika ülkelerinin dijital olgunluk seviyelerinin yüksek olduğu; Orta Doğu, Afrika ve Güney Amerika ülkelerinin pek çoğunda ise dijital olgunluk seviyesinin oldukça düşük olduğu tespit edilmiştir. Danimarka, Amerika, İsveç, Singapur ve İsviçre'nin ilk 5'te yer aldığı dünya genel sıralamasında Türkiye 54. sırada yer almaktadır. Öte yandan, bilgi, teknoloji ve geleceğe hazırlık endekslerine yönelik yapılan değerlendirmelerde de Türkiye'nin sırasıyla 59., 54. ve 44. sıralarda yer aldığı tespit edilmiştir. Son 5 yıllık dünya dijital rekabet edebilirlik endeksi genel sıralaması incelendiğinde, Türkiye'nin son sıralarda bulunan yerini koruduğu yalnızca 2020 yılında yükseliş trendi gösterdiği ancak son iki senedir yeniden düşüşe geçtiği tespit edilmiştir.
ÖZET Çalışmada ileri yönetim teknolojilerinin temelinde Küçük ve Orta Ölçekli 75 işletmeyi kapsayan bir uygulamaya yer verilmiştir. Bu uygulanın değerlendirilmesi ile elde edilen bulgular doğrultusunda Küçük ve Orta Ölçekli İşletmelerin ileri yönetim teknolojilerini kullanım düzeyleri ve bunu rekabet güçlerine etkisi incelenmiştir. Toplam kalite yönetimi, tam zamanında üretim, insan kaynakları yönetimi, öğrenen organizasyon, rekabetçi kıyaslama, değişim mühendisliği ve malzeme ihtiyaç planlaması olarak değerlendirilen ileri yönetim teknolojilerinin rekabetçi işletme faktörlerine etki düzeyleri belirlenmeye çalışılmıştır. Uygulamanın neticesinde, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmelerin ileri yönetim teknolojileri bağlamında teknoloji kullanımları ve oluşturulacak rekabet yöntemleri konusunda yeni açılımlar kazandırılmaya çalışılmıştır. Anahtar Kelimeler: İleri Yönetim Teknolojileri, Rekabet, KOBİ ABSTRACT In this study, an application process which icludes 75 small and medium sized enterprises is presented. In the light of the data gathered through the evaluation of this application, the extend to which small and medium sized enterprises use advanced management technologies and its effect on their competition power have been studied. This study is an attemp to identfy the effect level of advanced management technologies on competitive corporation factors in terms of total quality management, just in time, human resources management, learning organization, competitive bencmarking, re-engineering and material requirements planning. As a result of the application, it was tried to open new persfectives for small and medium sized enterprises from the advanced management technologies view point.
LİDERLİK YAKLAŞIMLARINDA YENİ PERSPEKTİFLER
Günümüzde yaşanan sosyo-ekonomik gelişmeler; bireyleri ve grupları yaptıkları her şeyde "anlam" aramaya yöneltmektedir. Çalışanların beklentileri değişmekte, maddi olmayan değerlere (kişisel gelişim, bağlılık, umut gibi) verilen önemin artması ile materyalizm yavaş yavaş popülaritesini yitirmektedir (Konz vd., 1999). Zamanlarının büyük bir bölümünü iş yerinde geçiren gerek işletme sahipleri gerekse çalışanlar; yaptıkları işleri ve bu işlerin kendilerine ve topluma katkılarını sorgulamakta ve bir anlama ulaşmaya çalışmaktadır.
İŞ HUKUKU'NDA REKABET YASAĞI SÖZLEŞMELERİ
Konya Barosu Dergisi, 2023
Rekabet yasağı iş ilişkisi içerisinde tabi olarak işverenin işletmeye dair sırlarını öğrenen işçinin bu bilgileri kullanarak işverenini zarara uğratmasının önüne geçilmesi amacıyla gündeme gelir. İş akdi taraflara birbirlerine yönelik sadakat yükümlülüğünü de yükler. Ancak bu yükümlülük iş akdi sona erdiği anda sona erecektir. Bundan sonra taraflar aralarında yapacakları sözleşme ile işçiye rekabet etmeme yükümlülüğü getirebilirler. Çalışmada rekabet yasağının iş akdi sona erdikten sonraki rekabet kısıtlamaları işlenmiştir. Rekabet yasağı iş hukukunda genellikle zayıf taraf olan işçinin ekonomik geleceğini önemli ölçüde etkilediğinden hukuk sistemleri bu konuyu detaylı şekilde düzenlemiştir. Bu çalışmanın amacı uygulamada detaylı olarak bilinmeyen rekabet yasağı düzenlemelerinin iş hukukunun süjelerine ve uygulayıcılarına tanıtılarak iş ilişkisinin taraflarından hiçbirisi haksızlığa uğratılmadan iş ilişkisinin sonlandırılmasını sağlamaktır.
The Rol of Strategic Human Resource Management in the Aviation Industry: Achieving Sustainable Competitive Advantage This study deals with Strategic Human Resource Management Approach which is used to obtain competitive advantage from human resources. This approach is critical to aviation industry as competition is intense because of deregulation and globalization. The main aim of this study is to discuss the place and importance of Strategic Human Resource Management by presenting the relationship between strategic human resource management and aviation industry. To reach to these aims, related literature is used.