Zróżnicowanie przestrzenne siły ekonomicznej wiodących przedsiębiorstw w regionie świętokrzyskim (original) (raw)
Related papers
Sytuacja ogólnogospodracza a inwestycje śląskich przedsiębiorstw. Wyniki badania empirycznego
2013
Celem podjętego badania było rozpoznanie na podstawie badania pierwotnego przeprowadzonego na próbie 231 śląskich przedsiębiorstw zmian dokonywanych w inwestycjach przez przedsiębiorstwa podczas wahań aktywności gospodarczej. Zakres czasowy badania stanowiły lata 2008-2010. Opierając się na otrzymanych wynikach, wyciągnięto wnioski na temat zmian w inwestycjach rozwojowych i odtworzeniowych przedsiębiorstw, a także modyfi kacji, których przedsiębiorstwa dokonują w planach inwestycyjnych. Ponadto wskazano, że występuje zależność pomiędzy inwestycjami przedsiębiorstw oraz ich wielkością, zasięgiem i profi lem prowadzonej działalności.
Budowanie Konkurencyjności Oraz Rozwój Relacji Firm Sektora Mśp Z Otoczeniem Społeczno-Gospodarczym
Modern Management Review, 2014
Iwona PISZ 1 Iwona ŁAPUŃKA 2 BUDOWANIE KONKURENCYJNOŚCI ORAZ ROZWÓJ RELACJI FIRM SEKTORA MŚP Z OTOCZENIEM SPOŁECZNO-GOSPODARCZYM Wprowadzenie do przedsiębiorstwa koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR, Corporate Social Responsibility) jest szczególnie istotne w wypadku firm należących do sektora małych i średnich przedsiębiorstw (sektor MŚP). W sektorze MŚP w ostatnim czasie nastąpiła istotna zmiana sposobu prowadzenia biznesu. W systemie produkcyjnym wyróżnia się coraz więcej zadań o charakterze unikatowym, tak zwanych zleceń typu projekt. Sektor MŚP realizujący tego typu zlecenia jest szczególnie narażony na utratę konkurencyjności, gdyż zarządzanie projektami polega na zastosowaniu dużej wiedzy, doświadczeń, narzędzi, metod oraz technik w działaniach planistycznych w celu osiągnięcia lub przewyższenia potrzeb i oczekiwań zleceniodawców (kompetencje specjalistyczno-techniczne). Zakłada się, że w kontekście stosowania polityki CSR w przedsiębiorstwie, w tym w sektorze MŚP, istotną rolę odgrywać będą kompetencje menedżerskie, społeczne i osobowe. Z dotychczasowych badań i analiz wynika, że szczególnie małe i średnie przedsiębiorstwa potrzebują kompetentnych menedżerów projektów, którzy będą w stanie profesjonalnie zarządzać i kierować ich realizacją, stosując się jednocześnie do zasad polityki CSR. Dotychczasowe badania wskazują, że przedsiębiorstwa w sektorze MŚP zazwyczaj nie podejmują się przedsięwzięć polegających na analizie kompetencji: wiedzy, umiejętności oraz postaw i zachowań pracowników osiągających ponadprzeciętne rezultaty. Niewielu menedżerów projektów posługuje się odpowiednimi narzędziami i metodykami zarządzania projektami. Celem publikacji jest przedstawienie koncepcji badań dotyczących zbadania i analizy kompetencji menedżerskich, społecznych i osobowych kierowników projektów oraz zleceń typu projekt w kontekście obowiązujących zasad polityki CSR w sektorze MŚP. W pracy przedstawiono podstawowe przesłanki badań, sformułowano problem badawczy. Dokonano przeglądu stanu badań nad danym zagadnieniem oraz sformułowano cele, hipotezy oraz zadania, które wymagają realizacji. Słowa kluczowe: społeczna odpowiedzialność biznesu, CSR, Corporate Social Responsibility, kompetencje, zlecenia typu projekt, przedsięwzięcie, projekt, sektor małych i średnich przedsiębiorstw, MŚP
Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny
Znaczenie przetwórstwa przemysłowego w gospodarce zależy obecnie od jego międzynarodowej konkurencyjności i aktywności innowacyjnej, która umożliwia unowocześnienie struktury rzeczowej produkcji i poprawę pozycji w globalnych łańcuchach wartości. Konieczność intensyfikacji działań w kierunku poprawy poziomu zaawansowania technicznego polskiego przetwórstwa przemysłowego to zagadnienie regularnie pojawiające się w literaturze i praktyce gospodarczej. Potrzeba wzrostu zdolności polskiego przemysłu do sprostania globalnej konkurencji została także podkreślona w przyjętej przez Radę Ministrów w 2017 r. Strategii na rzecz Odpowiedzialnego Rozwoju, w której postulat reindustrializacji stanowi jeden z celów szczegółowych. Mając na uwadze te uwarunkowania oraz zróżnicowanie regionalne potencjału przemysłowego w Polsce, celem artykułu jest analiza rozmieszczenia przetwórstwa średnio i wysoko zaawansowanego technicznie w polskiej gospodarce. W opracowaniu wykorzystano metodę krytycznej analiz...
Teoretyczne aspekty konkurencyjności przedsiębiorstwa-w kierunku koncepcji eklektycznej?
Teoretyczne aspekty konkurencyjności przedsiębiorstwa-w kierunku koncepcji eklektycznej? Streszczenie: Celem artykułu jest dokonanie przeglądu oraz oceny przydatności najważniejszych teoretycznych koncepcji konkurencyjności przedsiębiorstwa. Uwagę skoncentrowano w szczególności na ewolucyjnym i kumulatywnym charakterze ich rozwoju. Przedstawianie ram definicyjnych poruszanego zagadnienia rozpoczęto od próby zdefiniowania pojęcia konkurencyjności przedsiębiorstwa i jego wymiarów. Omówienie wymiarów konkurencyjności przedsiębiorstwa (rozumianych jako potencjał konkurencyjny, strategia konkurencji oraz pozycja konkurencyjna) miało na celu nie tylko ustalenie wspólnych ram definicyjnych tych zmiennych, ale również zasygnalizowanie możliwych do wykorzystania w badaniach empirycznych wskaźników zmiennych. W dalszej części artykułu zaprezentowano kierunki rozwoju koncepcji konkurencyjności przedsiębiorstwa w ramach dwóch ujęć (pozycjonowania i zasobowego), sygnalizując różnice występujące w stosowanej w ich wypadku terminologii oraz treści pojęć. Dla obu omawianych nurtów zasygnalizowano również wynikające z analizy dorobku teoretycznego zależności zachodzące pomiędzy wymiarami konkurencyjności. Trzecia z zaprezentowanych koncepcji stanowi próbę przedstawienia eklektycznego ujęcia łączącego cechy zarówno nurtu pozycjonowania, jak i zasobowego, a jednocześnie uwzględniającego charakter zależności występujących pomiędzy analizowanymi wymiarami konkurencyjności w ujęciu dynamicznym.
Trajektoria zmian przedsiębiorczości społecznej w Polsce
Ekonomia Społeczna, 2018
Streszczenie: W artykule skoncentrowano się na przedstawieniu trajektorii zmian przedsiębiorczości społecznej w Polsce, akcentując temporalny i procesualny charakter zjawiska. Celem artykułu jest opis przebiegu rozwoju przedsiębiorczości społecznej w perspektywie makro oraz identyfikacja na tej podstawie czynników, które mogą determinować jej rozwój, stanowiąc tym samym przedmiot dalszej refleksji teoretycznej. Tekst bazuje na kwerendzie literatury z zakresu przedsiębiorczości społecznej i jej analizie. Rozważania prowadzą do wniosku, że w analizie zjawiska ważne miejsce ma dziedzictwo historyczne oraz czynniki prawno-instytucjonalne. Tym samym wskazano na rolę otoczenia instytucjonalnego jako ważnej zmiennej determinującej rozwój przedsiębiorczości społecznej. Słowa kluczowe: przedsiębiorczość społeczna, rozwój, trajektoria zmian, czynniki rozwoju, otoczenie instytucjonalne.
Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny
z któ ra˛zasiedzenie nie wygasza obcia˛żeń własnoś ci (jako że jest skierowane wyła˛cznie przeciw właś cicielowi), Autor proponuje zapisy (zob. wyżej) w większym stopniu uwzględniaja˛ce wymogi logiki oraz fakt, iż chodzi tu o postać pierwotnego nabycia prawa własnoś ci. Lektura ksia˛żki A. Rudokwasa prowadzi do wniosku, że mamy do czynienia z interesuja˛caį wartoś ciowa˛pozycja˛. W moim przekonaniu, Autorowi udało się zrealizować zakładany cel, a mianowicie: na podstawie obcych doś wiadczeń wypracować rozwia˛zania pod wieloma względami lepsze od pierwowzoru.
Specyfika sieci franchisingowych na rynku polskim
Przegląd Organizacji
Franchising zaczął rozwijać się na polskim rynku po zmianie systemu z gospodarki centralnie sterowanej na wolnorynkową. Pierwszymi franchisodawcami, którzy rozpoczęli działalność na polskim rynku, były zagraniczne firmy McDonald's, Computerland oraz Avis. Równolegle z nimi ten rodzaj ekspansji zaczęły stosować także polskie przedsiębiorstwa. Do krajowych prekursorów franchisingu można zaliczyć firmę "Blikle" (pierwsza jednostka franchisingowa tej warszawskiej cukierni powstała w 1990 roku), "Orbis" (przekształcenie punktów sprzedaży usług turystycznych w samodzielne placówki franchisobiorców nastąpiło w 1992 roku), "Pożegnanie z Afryką" (pierwszy franchisobiorca krakowskiego sklepu z kawą rozpoczął działalność w 1993 roku) oraz "American Style Chicken"(bary gastronomiczne szybkiej obsługi). Franchising okazał się sposobem rozwoju działalności gospodarczej zarówno dla istniejących już od lat polskich przedsiębiorstw ("Blikle"), jak również dla nowo powstałych firm ("Pożegnanie z Afryką", "American Style Chicken"). Z tej metody ekspansji skorzystały także niektóre sprywatyzowane przedsiębiorstwa państwowe ("Orbis", "Hortex"). Obecnie liczba łańcuchów franchisingowych występujących w Polsce jest trudna do oszacowania. Przyczyną takiego stanu rzeczy jest brak instytucji, która zajmowałaby się problematyką polskiego franchisingu oraz brak wyróżnienia tej metody prowadzenia działalności gospodarczej w statystykach Głównego Urzędu Statystycznego. Jedynym źródłem informacji w tym zakresie są więc własne badania i obserwacje.