Rivalidad y Sororidad Femenina en El Sector Hotelero De Toluca, México (original) (raw)
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Liderazgo transformacional y género en hoteles de 4 y 5 estrellas de Tijuana (México)
Cuadernos de Turismo
Esta investigación descriptiva, que aplica la técnica de entrevista en profundidad semi estructurada, muestra las interacciones de los estilos de liderazgo y el género en hoteles de 4 y 5 Estrellas de Tijuana, México. Los resultados reflejan reconocimiento de la calidad del liderazgo de las mujeres, así como las interacciones entre estereotipos de género y liderazgo transformacional como consecuencia de la carga de trabajo de cuidados. Las gerentes prefieren un estilo de liderazgo participativo como estrategia para formar alianzas y evitar cuestionamientos sobre su capacidad de liderazgo, y como estrategia de conciliación del trabajo y la familia.
Importancia de la internacionalización de la empresa hotelera en el valle de Toluca
… y Perspectivas en Turismo, 2006
Resumen: Los países han llegado a un momento de integración en donde sus actores políticos, económicos y sociales se enfrentan a un cambio radical; la producción de bienes ha quedado en un segundo plano para dar paso a los servicios, el conocimiento y la innovación. México vive el inicio de un nuevo reto, una transición que se puede considerar una oportunidad o bien puede representar una amenaza, todo depende del comportamiento que ejerzan los actores mencionados en el país. La internacionalización puede constituirse como una estrategia posible para la participación de las empresas en el mercado global, sin embargo, existe una división acerca de ella producida entre los teóricos, quienes a menudo hacen recomendaciones contradictorias de cómo abordarla. Así se realiza una revisión de las diversas corrientes de la internacionalización tratando de orientar a la empresa hotelera mexicana.
Mujeres Empresarias en El Sector Turístico Huatulco, Oaxaca: La Mirada Masculina
Gestión Turística, 2013
RESUMEN En el turismo es habitual observar que las mujeres encuentran oportunidades de acceder a trabajos remunerados, pero además ofrece oportunidades de emprender negocios, de esta forma se puede encontrar a mujeres como empresarias o dueñas de negocios. El hecho de que una mujer contribuya al ingreso de la familia, la convierte en proveedora y comparta este rol con la pareja, llegando incluso a ganar más que los hombres, lo anterior puede contribuir a generar fricciones o conflictos en las relaciones entre géneros por el rol tradicional atribuido en una sociedad patriarcal a los varones de ser los proveedores, protectores y autoridad. En este texto se presentan los resultados de una investigación en la que se entrevistó a hombres que viven en el Centro Integralmente Planeado Bahías de Huatulco, México para conocer sus percepciones sobre la labor empresarial de las mujeres y cómo influye ésta en sus roles de género a la luz del modelo hegemónico de masculinidad. Los resultados indican que dicho modelo tiene fisuras, ya que a cambio de ser "ayudados" en su rol de proveedor, deben aceptar la participación de las mujeres en las decisiones de la familia y aprender a aceptar cierto nivel de independencia.
2019
La hoteleria a nivel mundial ha tenido un desarrollo y crecimiento importante como una fuerza generadora de ingresos. En Guayaquil, esta industria tiene un gran impacto dentro del mercado turistico y economico del pais. Debido a la evolucion de este sector, se ha incrementado meticulosamente la seleccion de un personal calificado y capacitado para brindar un servicio de calidad. Sin embargo, la presente investigacion mantiene que dentro de estas empresas aun hay una inequidad con relacion al genero en los puestos directivos. Para ello, se recurrio a recopilar informacion a traves de un modelo de encuestas y un protocolo de preguntas a trabajadores de los hoteles, principalmente a los encargados de Recursos Humanos de los mismos, ademas se elaboro un analisis de los comentarios emitidos por los trabajadores de estas empresas, lo cual se incluyeron dentro del analisis integral del proyecto. Como resultados relevantes de los hoteles segmentados de acuerdo al numero de habitaciones que ...
Perfil de los trabajadores por género del sector turístico en México
TURYDES: Revista sobre Turismo y Desarrollo local sostenible, 2016
El interés de este trabajo es analizar las condiciones del mercado laboral del sector turístico en México, del 2005 y 2015. Este análisis nos permite determinar qué características diferencian a mujeres y hombres en el mercado laboral de dicho sector y por lo tanto, definir los perfiles de los trabajadores por género. Se observó el aumento de la escolaridad en las mujeres del sector, así como que siguen siendo ellas quienes mantienen los salarios más bajos. Para ambos géneros, aumentó el número de trabajadores sin contrato de trabajo, y por ende quienes se encuentran inmersos en el sector informal, según datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo.
Estudio de la segregación ocupacional por razón de género en el sector turístico de México
El Periplo Sustentable, 2017
El sector turismo, uno de los mayores generadores de riqueza y empleo del mundo, ofrece a las mujeres casi el doble de oportunidades de convertirse en empresarias que cualquier otro sector economico. En los paises en desarrollo, el turismo es una oportunidad potencial de empleo para ellas, por las escasas barreras para trabajar, la flexibilidad de los horarios de trabajo, el trabajo a tiempo parcial y los bajos niveles educativos requeridos. De ahi, que el turismo sea uno de los sectores que cuenta con mayor participacion femenina. Sin embargo, es una realidad, que el trabajo femenino concentra los empleos mas precarios, peor pagados y de baja cualificacion. Por ello, los objetivos del presente trabajo son cuantificar el grado de segregacion ocupacional existente y su variacion en los ultimos diez anos (2005-2014), asi como la clasificacion ocupacional y su distribucion jerarquica. La base de datos utilizada es la Encuesta Nacional de Ocupacion y Empleo. Los resultados muestran que ...
Sustentabilidad y competitividad de la industria hotelera en México
Sustainability has become a trend that has become dominant in the industry not only for their environmental implications but for its implications in reducing costs and corporate image in a market increasingly diverse and competitive. In the hotel industry as in all other branches of industry have had to adopt policies that tend to minimize these negative impacts that might have on the environment in which they are established, so the problem to raise is to choose which is the most appropriate method and strategies to achieve this goal of sustainability. The aim of this document is to make a review of the different methods that have been adopted in the hotel industry to make it friendlier with the environment and to know the benefits of these practices. Among the findings it was found that these methods range from human resource management, innovation and resource savings to its relationship with the community. In the end there´s a list of what for this author are considered most important elements or steps that may contribute to the construction of a sustainable hotel business. Resumen: La sustentabilidad se ha convertido en una tendencia que se ha vuelto dominante en la industria no solo por sus implicaciones ambientalistas sino por sus implicaciones en la reducción de costos y la imagen empresarial en un mercado cada vez más diverso y competido. En la industria hotelera como en todas las demás ramas de la industria se han tenido que adoptar políticas que tienden a minimizar estos impactos negativos que se pudieran tener en el medio en que se establecen, por lo que la problemática a plantear es elegir cual es el método y estrategias más adecuados para lograr este fin de la sustentabilidad. El objetivo de este documento es revisar estos métodos y estrategias que se han adoptado en la hotelería para hacer a esta industria más amigable con el medio ambiente así como conocer los beneficios de dichas prácticas. Entre los hallazgos se encontró que estos métodos van desde la gestión de los recursos humanos, innovación y ahorro de recursos hasta su relación con la comunidad. Al final Brought to you by | CAPES Authenticated Download Date | 4/7/16 1:05 AM
Interconectando Saberes, 2018
Se presenta una interpretación y análisis comparativo de las aglomeraciones hoteleras en Acapulco y Boca del Río, abarcando un estudio del desarrollo económico – turístico. El análisis se basa en información obtenida del INEGI a través del DENUE y Mapa Digital. El estudio reveló que los hoteles se agrupan alrededor de las costas teniendo como foco de atracción la playa, esto ha dado lugar a otras aglomeraciones que benefician a la industria hotelera pero también contribuyen a esta.