Kooperation, Koordination und IT in neuen Organisationsformen (original) (raw)

Abstract

Seit Adam Smith in seinem Buch ?Wohlstand der Nation? im Jahre 1776 ?berzeugend am Beispiel der Stecknadelproduktion argumentierte, da? die aus Arbeitsteilung resultierenden Spezialisierungsvorteile die Produktivit?t erh?hen, hat dieser Gedanke die Organisationstheoretiker immer wieder besch?ftigt. Auf die Spitze getrieben wurde die Arbeitsteilung von Taylor zu Beginn dieses Jahrhunderts, dessen Grundgedanke es war, die Planung von der Ausf?hrung zu trennen und aus objektiviertem Wissen ?ber Produktionsprozesse genaue Vorschriften abzuleiten, wie die Arbeit im einzelnen auszuf?hren ist und wie lange sie dauern darf. Dieser auch als Scientific Management bezeichnete Ansatz basierte auf einer analytischen Zerlegung der Arbeitsprozesse und einer hohen Spezialisierung der Arbeitnehmer.

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