ラボで働く｜Denso IT Laboratory (original) (raw)

RECRUIT ラボで働く

わたしたちと自由な発想で

まだ見ぬ世界のワクワクを
創造しよう！

画像認識
本分野では、世界の最先端の研究を実施しつつ、その成果を製品に活かしていくことを目指しています。デンソー本社とともに整備したデータ、社内外のスーパーコンピュータを活用して研究を進めます。研究では社内のみならず様々な共同研究を通じて、分野の第一人者との議論を重視しています。研究テーマとして、画像における車両周辺環境の高度な認識、理解はもちろんのこと、産業用ロボットや生産設備における画像認識に関する研究開発を想定しています。
関連する技術分野
機械学習、深層学習、パターン認識、画像検索、多視点幾何、時系列データ解析
HMI／言語処理
本分野では、人間に感動を与えるユーザインターフェースの実現を目指しています。ドライビングシミュレータや本社のテストコースを利用したドライバの行動分析、世界中にあるデンソー工場で蓄積された膨大なデータの言語処理を行います。研究テーマとして、ドライバの特性・意図を理解するテーマ、知的に対話をするエージェントの実現、業務の効率化やそれを支える自然言語処理に関する研究開発を想定しています。
関連する技術分野
自然言語処理、知識獲得、行動理解・予測、インタラクション、生体センシング
信号処理
本分野では、競争力の高い製品を生み出す技術の実現を目指しています。本社にて開発する次期型センサの最高性能を引き出すアイディアを実現するとともに、信号処理の立場から将来センサの開発にも参加します。研究テーマとして、レーダー、Lidarなど車載センサによる周辺環境認識やマルチセンサの情報統合に関するアルゴリズムの研究開発を想定しています。
関連する技術分野
推測統計、時系列信号解析、統計的機械学習、センサ/データフュージョン
制御／新領域
本分野では、自動車、ロボットなどの制御のフロンティアを目指しています。アイディアをシミュレーションし、本社と協力して開発する実機による確認を繰り返して研究開発を進めます。研究テーマとして、単数のみならず複数の対象を、リアルタイムに効率的に動作させる動作計画のアルゴリズムの研究開発を想定しています。
関連する技術分野
モデル予測制御、実時間最適制御、非線形最適化、混合整数計画

募集要項

業務内容
次世代のモビリティ社会にゲームチェンジを起こす技術を担当して、トップカンファレンスでの発表を狙う研究と、デンソーを通じた製品開発の両輪を推進していただきます。
応募分野
情報処理技術の専門知識を活かして、自動運転や先進安全などの車載システム・サービスなどに関する研究に携わりたい方。
歓迎する研究開発領域
デジタル信号処理、画像認識、画像処理、機械学習、パターン認識、テキストマイニング、データマイニング、自然言語処理、音声認識、対話、情報検索、ディープラーニング、最適化問題、ベイズ推定、セキュリティ
対象分野
現在の対象は自動車を中心とした周辺環境のセンシングシステム、画像認識、対話、ユーザーインターフェイス、制御などです。研究者の自主性を尊重しており、研究者自身が面白い、やってみたいと考えたテーマがいくつも立ち上がっています。今後は乗⽤⾞やバス、トラックなどの多種多様なモビリティをクラウドで１つにつなげる交通社会に必須となるConnected Car、MaaSに関する技術も重要視しています。
雇用形態
正社員（雇用期間の定め：無し）
試用期間有：3ヵ月（労働条件に変更なし、有給休暇も付与される）
勤務地
本社：新橋・虎ノ門
〒105-0004 東京都港区新橋４丁目３-１新虎安田ビル１３階
新橋駅、虎ノ門駅、虎ノ門ヒルズ駅、内幸町駅、御成門駅、汐留駅より徒歩５-１０分
１１路線利用可能最寄り駅：新橋(徒歩５分)
勤務形態
裁量労働制（みなし労働時間/8時間）
給与
（例）
24歳年収：600万円前後
27歳年収：730万円前後
30歳年収：800万円前後
38歳年収：1000万円前後
賞与は年2回(7月と12月）
給与改定は年1回
休日・休暇
年間休日121日
・土、日曜日（但し、祝日のある週は土曜日が出社日となる場合有り）
・GW・夏季・年末年始に各10日程度
・年次有給休暇、特別休暇、※やすらぎ休暇など
・有給休暇
初年度10日、最大20日（翌年まで繰り越し可）
※自身の病気・傷の治療、家族の看護、診察の付き添いにも利用可能です。
福利厚生・待遇
・社会保険：健康・厚生年金・雇用・労災
・通勤費100％支給
・産休・育休、介護休職
・デンソー持ち株会
・デンソーグループ総合保障(生命保険)、デンソーグループ自動車保険
・デンソー・トヨタG健保の保養所利用可
・マッサージチェア、ソフトドリンク(フリー)、休憩ゾーン
・年3回程度の懇親パーティ、在宅勤務（月10日程度、コロナ禍で動的に対応中）、学会費の会社負担、4半期ごとに懇親補助、服装自由
各種制度
報奨金制度
学会等からの表彰(7万円)、博士号の取得(7万円)、特許の出願・権利化（各1万円）、入社時に博士号保有者には一時金として50万円を支給。
研修制度
語学研修(TOEIC受験料補助)・博士号取得の補助(年10万円3回まで)、デンソー社員研修の利用。
Tech Salon
自由参加ですが、毎週木曜日の夕方、アルコールを入れながらの技術討論会を開催しています。情報交換、研究者同士の切磋琢磨、新しいアイデアの創出が活性化する試みを常に考えています。
社風
■今まで経験してきた研究内容を考慮しながら取り組むテーマを相談、新しいことにもチャレンジできる風土です。生涯、研究者を謳い、テーマに向けた社員の専門性、思い入れを大切にします。
■情報発信、技術研鑽に向けて学会活動を重視しており、トップカンファレンスでのアクセプトを目指して研究にチャレンジしています。また最新の技術トレンドをキャッチするアンテナ機能として学会聴講も活発に行っています。
■デンソーグループならではの強みを活かし、デンソーと密に連携して研究成果を世の中に送り出しています。自動車の枠を超えた研究テーマも複数取り組んでいます。
■多様な人・技術の交わりを活発化させ、研究者としての切磋琢磨、新しいアイデア・発想が生まれる仕組みを随所に設けています．アルコールを入れる場もあり堅苦しくなく自由な雰囲気で、ワイワイガヤガヤとコミュニケーション、論戦が進みます。
■担当する研究テーマに応じて、各グループに属しますが、実質的な仕事は、グループの枠にまったく規制されません。研究者同士、個人間の話し合いで、グループの枠を越えた新しいテーマがどしどし生まれています。
問い合わせ
〒105-0004 東京都港区新橋４丁目３-１新虎安田ビル１３階
株式会社デンソーアイティーラボラトリ採用担当
Email: saiyoh@core.d-itlab.co.jp
当社は、当社が採用活動に際して取得した個人情報について、法令に定める場合又は本人の同意を得た場合を除き、採用の達成に必要な範囲を超えて利用することはありません。

選考スケジュール

エントリー
書類選考（1次）
面接（2回）
採用

※2次：SHL適正テストおよび面接
面接・・・技術プレゼンと質疑応答。面接者は社長、CTO、該当分野の社員。
面接日時は、休日不可、18時以降可