Full-time equivalent (original) (raw)
معادل لدوام كامل، هو وحدة تشير إلى عبء العمل للشخص العامل (أو الطالب) بطريقة تجعل عبء العمل للشخص العامل (أو أعمال الفصل) قابل للمقارنة عبر سياقات مختلفة. غالبًا ما يستخدم هذا المقياس لقياس انخراط العامل أو الطالب في مشروع ما، أو لمساعدة المنظمات لتتبع عملية تخفيض التكاليف. حيث أن القيمة 1.0 تساوي عبء دوام كامل للموظف أو الطالب، بينما تشير القيمة 0.5 إلى نصف عبء العمل لدوام كامل للموظف أو الطالب.
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|---|---|
| dbo:abstract | Un FTE és l'acrònim anglès per Full-Time Equivalent emprat sovint en àmbits empresarials i educatius fonamentalment als Estats Units i països anglosaxons, per permetre comparar la càrrega de feina en diferents contextos. El TFE permet mesurar el temps de dedicació d'un o diversos treballadors a temps parcial, Equivalent al d'un sol treballador a Temps Complet. S'obté de dividir les hores de feina de diversos empleats a temps parcial per la quantitat d'hores d'un període laboral complet. Un FTE d'1,0 equival a un treballador a temps complet, mentre que un FTE de 0,5 la meitat de la càrrega laboral completa. L'equivalent a temps complet d'una plantilla laboral o força de treball indica el nombre de treballadors a temps complet que proporcionarien els mateixos serveis en un període igual (dia, setmana, mes, any). Podem parlar de treballador a temps complet o equivalent a jornada completa, etc. El terme "equivalent a temps complet" en anglès (FTE) s'està actualment estenent globalment al sector privat, no només en empreses que contracten treballadors durant períodes curts sinó de manera general, com a unitat de càlcul per a estimar o pressupostar el cost de dedicació. Una organització necessita sovint poder cobrir-se amb diferents equips de treballadors amb diferents nivells d'ocupació. Per expressar el rendiment temporal de cada equip, i poder establir comparacions entre ells, es fa necessari aplicar un indicador de referència establert i estandarditzat com el nombre de treballadors equivalents a temps parcial de cada grup. Un treballador amb una jornada de vuit hores diàries, treballant cinc dies a la setmana, fa 40 hores de setmanals. A partir d'aquí, si una empresa contracta 12 persones a temps parcial que facin 10 hores setmanals cadascuna, tenim que en conjunt sumen 120 hores de feina. Aquestes 120 hores equivalen a 3 treballadors a temps complet, és a dir a 3 FTE. Exemple en educació Un professor imparteix dos cursos universitaris, supervisa dos projectes de final de carrera i supervisa quatre investigadors de doctorat. Cada curs de grau suposa 1/10 dels crèdits del programa universitari (és a dir, 0.1 FTE). Un projecte de grau té un valor de 2/10 de tots els crèdits del programa universitari (és a dir, 0.2 FTE). Una tesi de recerca costa tots els crèdits del programa de postgrau (és a dir, 1 FTE). La contribució del professor és de 29,4 FTE (vegeu la taula): (ca) Ekvivalent plného pracovního úvazku, často zkracovaný FTE (z anglického označení full time equivalent), je ukazatel spotřeby používaný v ekonomii. Počítá se jako počet odpracovaných hodin v nějaké oblasti či organizaci za určité období vydělený počtem hodin, které by za stejné období odpracoval jeden pracovník na plný pracovní úvazek. Například pokud se ve firmě za týden odpracuje 420 hodin a jeden pracovník na plný úvazek odpracuje za týden 40 hodin, tak lze říci, že firma má 420 / 40 = 10,5 FTE. Ekvivalent plného pracovního úvazku umožňuje porovnávat spotřebu lidské práce různých jednotek, které zaměstnávají lidi na ; z hlediska FTE je například stejné, když zkoumaná jednotka zaměstnává jednoho člověka na plný úvazek, jako kdyby zaměstnávala dva lidi na poloviční anebo jednoho na poloviční a dva lidi na čtvrtinový úvazek. (cs) معادل لدوام كامل، هو وحدة تشير إلى عبء العمل للشخص العامل (أو الطالب) بطريقة تجعل عبء العمل للشخص العامل (أو أعمال الفصل) قابل للمقارنة عبر سياقات مختلفة. غالبًا ما يستخدم هذا المقياس لقياس انخراط العامل أو الطالب في مشروع ما، أو لمساعدة المنظمات لتتبع عملية تخفيض التكاليف. حيث أن القيمة 1.0 تساوي عبء دوام كامل للموظف أو الطالب، بينما تشير القيمة 0.5 إلى نصف عبء العمل لدوام كامل للموظف أو الطالب. (ar) Das Vollzeitäquivalent (Abkürzung: VZÄ) oder Vollbeschäftigtenäquivalent ist eine Hilfsgröße bei der Messung von Arbeitszeit. Sie ist definiert als die Anzahl der gearbeiteten Stunden (in einem Unternehmen, einer Region oder einem Land), geteilt durch die übliche Arbeitszeit eines Vollzeit-Erwerbstätigen, beispielsweise 40 Stunden. In Unternehmen gibt die Anzahl der VZÄ an, wie viele Vollzeitstellen sich rechnerisch bei einer gemischten Personalbelegung mit Teilzeitbeschäftigten ergeben. Der entsprechende Anglizismus FTE (englisch full time equivalent) wird auch im deutschen Sprachraum häufig verwendet. Die Beschäftigung unter Verwendung von VZÄ ist in der Regel aussagekräftiger als die Anzahl der Beschäftigten, da letztere keine Aussage über den Beschäftigungsumfang macht. (de) Full-time equivalent (FTE), or whole time equivalent (WTE), is a unit that indicates the workload of an employed person (or student) in a way that makes workloads or class loads comparable across various contexts. FTE is often used to measure a worker's or student's involvement in a project, or to track cost reductions in an organization. An FTE of 1.0 is equivalent to a full-time worker or student, while an FTE of 0.5 signals half of a full work or school load. (en) L'équivalent temps plein (ETP) ou équivalent temps plein travaillé (ETPT), en anglais full-time equivalent (FTE) est une unité de mesure d'une charge de travail ou plus souvent, d'une capacité de travail ou de production. (fr) Un Equivalente a Tiempo Completo, equivalente de tiempo completo o ETC (en inglés, Full-Time Equivalent o FTE) es una medida que se emplea en ámbitos económicos o de recursos humanos, fundamentalmente en Estados Unidos y otros países americanos. Se obtiene dividiendo las horas de trabajo de varios por la cantidad de horas de un período laboral completo (día, semana, mes, año). Otros términos similares en uso son: trabajador a tiempo completo, empleado a tiempo completo, equivalente a jornada completa o persona-día. El término "equivalente a tiempo completo" (ETC) predomina en el sector público y en empresas que contratan trabajadores durante períodos cortos. El equivalente a tiempo completo de una plantilla laboral o fuerza de trabajo indica el número de trabajadores a tiempo completo que proporcionarían los mismos servicios en un período detiempo igual (día, semana, mes, año). Los recursos humanos que una empresa u organización necesita pueden cubrirse con diferentes equipos de trabajadores con diferentes niveles de empleo (véase trabajo a tiempo parcial). Para expresar el rendimiento temporal de cada equipo, y poder establecer comparaciones entre ellos, se hace necesario aplicar un indicador de referencia (benchmarking) establecido y estandarizado como el número de trabajadores equivalentes a tiempo parcial de cada grupo. (es) フルタイム当量 (ふるたいむとうりょう、英語: full-time equivalent) とは、一人の常勤職員が処理することのできる仕事率を表す単位で、通常FTEと略される。FTEはプロジェクトや組織に従事する人員の数や、コスト削減量を計測するために用いられる。 (ja) Fulltime-equivalent (afgekort fte) of voltijdsequivalent (vte) is een rekeneenheid voor de omvang van een arbeidsovereenkomst of personeelsbestand. Een fte komt overeen met de volledige werkweek van één werknemer. (nl) L'Equivalente a tempo pieno (anche unità di lavoro o ULA, in inglese: full-time equivalent o FTE) è un metodo che viene usato frequentemente sia per misurare in maniera univoca il numero degli addetti di un'azienda sia per il loro dimensionamento che in fase di pianificazione del personale. L'FTE viene principalmente utilizzato per indicare lo sforzo erogato o pianificato per svolgere un'attività o un progetto in termini di risorse a tempo pieno. L'FTE equivale ad una persona che lavora a tempo pieno (a prescindere dal tipo di contratto di lavoro) e nel mondo economico-finanziario il termine FTE è utilizzato diffusamente per quantificare: a) le risorse necessarie per svolgere una determinata attività o realizzare un progetto, dove un FTE corrisponde sostanzialmente ad un giorno-persona (man day). 10 FTE rappresentano alternativamente l'impegno di una risorsa per 10 giorni lavorativi o due risorse per 5 giorni lavorativi.b) l'organico di un reparto o di un'azienda, considerando come unità l'anno-persona. In altre parole un FTE corrisponde ad una risorsa disponibile a tempo pieno per un anno lavorativo, che è quantificato in media in 220 giorni di lavoro (365 giorni esclusi sabati, domeniche, ferie e festività varie), che per 8 ore di lavoro fanno 1760 ore di lavoro. L'impiego di eventuali addetti con orario diverso viene riparametrato a questa quantità. Ad esempio, una persona con contratto di lavoro a tempo parziale di 6 ore giornaliere equivale a 0,75 FTE (6/8 ore), mentre una che lavora per 4 ore sarà pari a 0,5 FTE. (it) O full-time equivalent (FTE) ou equivalente a tempo completo é um método de mensuração do grau de envolvimento de um colaborador nas atividades de uma organização ou unicamente em um determinado projeto. Um FTE de 1,0 significa que o colaborador é um trabalhador a tempo inteiro, enquanto que um FTE de 0,5 sinaliza que o colaborador participa das atividades da empresa somente em meio período. Normalmente diferentes escalas são utilizadas para calibrar estes índices, dependendo do tipo de instituição (escolas, indústrias, centros de pesquisa, dentre outras) e o escopo da análise (custo do pessoal, produtividade, etc.) dos processos de trabalho. (pt) |
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