Quality of working life (original) (raw)
تصف جودة الحياة العملية التجربة الإنسانية الواسعة المتعلقة بالوظيفة. فقد اقترح العديد من المؤلفين والباحثين نماذج لجودة الحياة العملية، شملت مجموعة واسعة من العوامل، والتي تُصنف أحيانًا على أنها «عوامل محفزة» والتي إذا كانت موجودة يمكن أن تجعل تجربة العمل إيجابية، و«عوامل النظافة» التي في حالة نقصها ترتبط بدرجة أكبر بعدم الرضا. تم تطوير عدد من مقاييس التصنيف بهدف قياس الجودة الشاملة للحياة العملية أو جوانب معينة منها. لفتت بعض المنشورات الانتباه إلى أهمية جودة الحياة العملية لكل من الموظفين وأرباب العمل وكذلك لأداء الاقتصاد الوطني.
| Property | Value |
|---|---|
| dbo:abstract | تصف جودة الحياة العملية التجربة الإنسانية الواسعة المتعلقة بالوظيفة. فقد اقترح العديد من المؤلفين والباحثين نماذج لجودة الحياة العملية، شملت مجموعة واسعة من العوامل، والتي تُصنف أحيانًا على أنها «عوامل محفزة» والتي إذا كانت موجودة يمكن أن تجعل تجربة العمل إيجابية، و«عوامل النظافة» التي في حالة نقصها ترتبط بدرجة أكبر بعدم الرضا. تم تطوير عدد من مقاييس التصنيف بهدف قياس الجودة الشاملة للحياة العملية أو جوانب معينة منها. لفتت بعض المنشورات الانتباه إلى أهمية جودة الحياة العملية لكل من الموظفين وأرباب العمل وكذلك لأداء الاقتصاد الوطني. (ar) Quality of working life (QWL) describes a person's broader employment-related experience. Various authors and researchers have proposed models of quality of working life – also referred to as quality of worklife – which include a wide range of factors, sometimes classified as "motivator factors" which if present can make the job experience a positive one, and "hygiene factors" which if lacking are more associated with dissatisfaction. A number of rating scales have been developed aiming to measure overall quality of working life or certain aspects thereof. Some publications have drawn attention to the importance of QWL for both employees and employers, and also for national economic performance. (en) Qualité de vie au travail (QVT) désigne et regroupe sous un même intitulé les actions qui permettent de concilier à la fois l’amélioration des conditions de travail pour les salariés et la performance globale des entreprises. Elle porte notamment sur la problématique de l'équilibre entre la vie privée et la vie professionnelle. (fr) Arbeidskwaliteit, ook wel kwaliteit van de arbeid of kwaliteit van werk, betreft de eigenschappen van de arbeid zelf - de intrinsieke kwaliteit - en de gevolgen daarvan voor de werknemer. Het laatste wordt bepaald door de mate waarin het werk aan de behoeften van de werknemer kan voldoen, de afstemming of fit. De intrinsieke kwaliteit kan door de werkgever beïnvloed worden. Dit kan onder meer door aanpassingen in de arbeidsinhoud, de arbeidsomstandigheden, arbeidsvoorwaarden, arbeidsverhoudingen en arbeidstijden. Naast deze objectieve zaken (werkgebonden) speelt echter ook de subjectieve beleving van de werknemer een rol (fitgebonden). De OESO onderscheidt bij de kwaliteit van werk (‘job quality’) drie dimensies: * de inkomenspositie (‘earnings quality’); * de werkzekerheid (‘labour market security’); * de kwaliteit van de werkzaamheden (‘quality of the working environment’). Bij de inkomenspositie wordt gekeken naar het gemiddelde inkomen en inkomensongelijkheid. Werkzekerheid richt zich op de mate van economische onzekerheid (werk- en inkomensonzekerheid). Onder kwaliteit van de werkzaamheden vallen onder meer mentale en fysieke belasting van het werk, maar ook aspecten zoals autonomie, variatie in het werk en ontwikkelingsmogelijkheden. TNO monitort de kwaliteit van werk in Nederland, richt zich met name op de kwaliteit van de werkzaamheden, en vergelijkt daarbij ook verschillende groepen werkenden, zoals zzp'ers en werknemers. (nl) Existem muitas interpretações para qualidade de vida no trabalho; que são desde o foco médico da ausência de doenças da pessoa até as exigências de recursos, objetos e procedimentos que atendam demandas coletivas em determinada situação. Tudo isso compondo amplos programas de qualidade de vida no trabalho (QVT). De maneira genérica, pode-se dizer que qualidade de vida no trabalho é um conjunto de ações de uma empresa que envolvem diagnóstico, implantação de melhorias, inovações gerenciais, tecnológicas e estruturais dentro e fora do ambiente de trabalho, visando propiciar condições plenas de desenvolvimento humano para a realização do trabalho. (pt) Я́кість трудово́го життя́ — категорія, яка характеризує умови трудової діяльності через оцінку ступеня їх відповідності потребам суб'єктів соціально-трудових відносин. (uk) 工作生活品質從公元1960年代的美國公民權和社會責任的興起，帶來美國政府一系列的政策推動，例如:1936年的公民勞動基準法(Fair Labor Standard Act)和1964年的公民權利法案(Civil Rights Act)，這些措施導致QWL日後的發展。 (zh) Качество трудовой жизни — обобщённое понятие, характеризующее удовлетворённость работников условиями и содержанием своей трудовой деятельности. Низкое качество рабочей жизни означает отчуждение работников в процессе производства и приводит к высокой текучести рабочей силы, снижению количества и качества производимой продукции. Государство активно участвует в повышении качества трудовой жизни путём создания соответствующих комитетов, информирования работодателей и профсоюзов, оказания экономической помощи предприятиям. Включает в себя четыре основных взаимосвязанных аспекта: * экономический - удовлетворённость работников содержанием и оплатой труда; * гуманистический - осмысленный и интересный труд работника; * медико-профилактический - сохранение физической и интеллектуальной работоспособности работника; * демократический - участие работника совместно с работодателем в процессах управления предприятием. (ru) |
| dbo:wikiPageID | 15398359 (xsd:integer) |
| dbo:wikiPageLength | 19403 (xsd:nonNegativeInteger) |
| dbo:wikiPageRevisionID | 1065076780 (xsd:integer) |
| dbo:wikiPageWikiLink | dbc:Working_conditions dbr:Life_satisfaction dbr:Employment dbr:Job_control_(workplace) dbr:Job_satisfaction dbr:Abraham_Maslow dbc:Workplace dbr:Happiness dbr:Quality_of_life dbc:Quality_of_life dbr:National_Institute_of_Clinical_Excellence dbr:Rating_scale dbr:Shiftwork |
| dbp:wikiPageUsesTemplate | dbt:Authority_control dbt:Reflist dbt:See_also dbt:Snd |
| dcterms:subject | dbc:Working_conditions dbc:Workplace dbc:Quality_of_life |
| gold:hypernym | dbr:Term |
| rdf:type | owl:Thing |
| rdfs:comment | تصف جودة الحياة العملية التجربة الإنسانية الواسعة المتعلقة بالوظيفة. فقد اقترح العديد من المؤلفين والباحثين نماذج لجودة الحياة العملية، شملت مجموعة واسعة من العوامل، والتي تُصنف أحيانًا على أنها «عوامل محفزة» والتي إذا كانت موجودة يمكن أن تجعل تجربة العمل إيجابية، و«عوامل النظافة» التي في حالة نقصها ترتبط بدرجة أكبر بعدم الرضا. تم تطوير عدد من مقاييس التصنيف بهدف قياس الجودة الشاملة للحياة العملية أو جوانب معينة منها. لفتت بعض المنشورات الانتباه إلى أهمية جودة الحياة العملية لكل من الموظفين وأرباب العمل وكذلك لأداء الاقتصاد الوطني. (ar) Quality of working life (QWL) describes a person's broader employment-related experience. Various authors and researchers have proposed models of quality of working life – also referred to as quality of worklife – which include a wide range of factors, sometimes classified as "motivator factors" which if present can make the job experience a positive one, and "hygiene factors" which if lacking are more associated with dissatisfaction. A number of rating scales have been developed aiming to measure overall quality of working life or certain aspects thereof. Some publications have drawn attention to the importance of QWL for both employees and employers, and also for national economic performance. (en) Qualité de vie au travail (QVT) désigne et regroupe sous un même intitulé les actions qui permettent de concilier à la fois l’amélioration des conditions de travail pour les salariés et la performance globale des entreprises. Elle porte notamment sur la problématique de l'équilibre entre la vie privée et la vie professionnelle. (fr) Я́кість трудово́го життя́ — категорія, яка характеризує умови трудової діяльності через оцінку ступеня їх відповідності потребам суб'єктів соціально-трудових відносин. (uk) 工作生活品質從公元1960年代的美國公民權和社會責任的興起，帶來美國政府一系列的政策推動，例如:1936年的公民勞動基準法(Fair Labor Standard Act)和1964年的公民權利法案(Civil Rights Act)，這些措施導致QWL日後的發展。 (zh) Arbeidskwaliteit, ook wel kwaliteit van de arbeid of kwaliteit van werk, betreft de eigenschappen van de arbeid zelf - de intrinsieke kwaliteit - en de gevolgen daarvan voor de werknemer. Het laatste wordt bepaald door de mate waarin het werk aan de behoeften van de werknemer kan voldoen, de afstemming of fit. De intrinsieke kwaliteit kan door de werkgever beïnvloed worden. Dit kan onder meer door aanpassingen in de arbeidsinhoud, de arbeidsomstandigheden, arbeidsvoorwaarden, arbeidsverhoudingen en arbeidstijden. Naast deze objectieve zaken (werkgebonden) speelt echter ook de subjectieve beleving van de werknemer een rol (fitgebonden). (nl) Existem muitas interpretações para qualidade de vida no trabalho; que são desde o foco médico da ausência de doenças da pessoa até as exigências de recursos, objetos e procedimentos que atendam demandas coletivas em determinada situação. Tudo isso compondo amplos programas de qualidade de vida no trabalho (QVT). (pt) Качество трудовой жизни — обобщённое понятие, характеризующее удовлетворённость работников условиями и содержанием своей трудовой деятельности. Низкое качество рабочей жизни означает отчуждение работников в процессе производства и приводит к высокой текучести рабочей силы, снижению количества и качества производимой продукции. Государство активно участвует в повышении качества трудовой жизни путём создания соответствующих комитетов, информирования работодателей и профсоюзов, оказания экономической помощи предприятиям. Включает в себя четыре основных взаимосвязанных аспекта: (ru) |
| rdfs:label | جودة الحياة العملية (ar) Qualité de vie au travail (fr) Arbeidskwaliteit (nl) Quality of working life (en) Qualidade de vida no trabalho (pt) Качество трудовой жизни (ru) 工作生活品質 (zh) Якість трудового життя (uk) |
| rdfs:seeAlso | dbr:Job_characteristic_theory |
| owl:sameAs | freebase:Quality of working life yago-res:Quality of working life wikidata:Quality of working life dbpedia-ar:Quality of working life dbpedia-bg:Quality of working life dbpedia-fa:Quality of working life dbpedia-fr:Quality of working life dbpedia-nl:Quality of working life dbpedia-pnb:Quality of working life dbpedia-pt:Quality of working life dbpedia-ru:Quality of working life dbpedia-uk:Quality of working life http://ur.dbpedia.org/resource/عملی_زندگی_کی_کیفیت dbpedia-zh:Quality of working life https://global.dbpedia.org/id/4tuL2 |
| prov:wasDerivedFrom | wikipedia-en:Quality_of_working_life?oldid=1065076780&ns=0 |
| foaf:isPrimaryTopicOf | wikipedia-en:Quality_of_working_life |
| is dbo:wikiPageRedirects of | dbr:QWL |
| is dbo:wikiPageWikiLink of | dbr:Industrial_and_organizational_psychology dbr:Norwegian_Labour_Party's_Women's_Federation dbr:QWL dbr:The_Work_Foundation dbr:Sidney_Harman dbr:Performance_appraisal dbr:PIACT dbr:Job_control_(workplace) dbr:Job_satisfaction dbr:Quality_of_life dbr:Bachelor_of_Arts_in_Organizational_Psychology dbr:Samuel_Culbert dbr:Mare_Teichmann dbr:National_Centre_for_Partnership_and_Performance dbr:Workplace_strategy |
| is foaf:primaryTopic of | wikipedia-en:Quality_of_working_life |