original ) (raw )Diseño de un sistema de gestión por competencias para el área de talento humano que permita el desarrollo de las capacidades dinámicas en la Corporación Universitaria Empresarial Salamanca (CUES) de la ciudad de Barranquilla
Winston Fontalvo Cerpa
Las nuevas tecnologías y los desafíos para la administración, 2018
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Propuesta para mejorar los procesos en el área de talento humano de la Empresa de Agua Potable de Latacunga
AMPARO ALVAREZ
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Diseño de un modelo de gestión de talento humano para la empresa Sharp del Ecuador SA
David Araque
2011
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Modelo de manual de gestión del talento humano para la Empresa Impulsa S.A. de la ciudad de Guayaquil
Karem Rodriguez
2014
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Modelo de gestión del talento humano por competencias en la planta de pintura de vehículos CIAUTO, ubicada en Ambato, Ecuador
Patricio Reinoso
Industrial Data, 2020
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Modelo de evaluación de desempeño del talento humano de las cooperativas de ahorro y crédito del segmento tres del cantón Latacunga
Anabel Yánez
2017
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Gestion del talento humano basada en competencias
DIANA MILENA MANRIQUE HUERTAS
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Gestion de talento humano basado en competencias u
LISETT GABRIELA COSSIO ORTIZ
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Diseño de un modelo de gestión del talento humano para el Ilustre Municipio del Cantón Pujilí
Sandra Olmos
2012
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Gestión del talento humano por competencias para el desarrollo de capacidades dinámicas, un acercamiento para el diseño de sistemas de gestión
Winston Fontalvo Cerpa
Revista Ad-Gnosis, 2016
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Análisis de la gestión del talento humano en las pequeñas y medianas empresas del sector turístico en la región central del país y propuesta del modelo de gestión del talento humano por competencias
Alexandra Tapia
2011
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Gestión del talento humano por competencias
liam añez
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Diseño de un sistema de gestión de talento humano para el Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del cantón Penipe, provincia de Chimborazo año 2018
Evelyn Ojeda
2019
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Creación de un plan de gestión del talento humano para el Departamento de Recursos Humanos de la Eléctrica de Guayaquil
Jorge Cedeño Arcentales
2013
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Modelo de gestión de talento humano por competencias de la ONG para la discapacidad Fundación Cuesta Holguín
Nadia Naranjo
Revista Científica Ecociencia, 2018
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Diseño de un plan de gestión del talento humano basado en competencias: Análisis y Descripción de puestos, Evaluación del Desempeño y Plan de Incentivos para las divisiones Industrial, Sanitarios, y Grifería de la empresa FV.- Área Andina S.A
GABRIELA MORGADO MENDOZA
2013
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Modelo de gestión del talento humano en el sector industrial de la ciudad de Cuenca- Ecuador
Priscila Barrera
2021
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GESTIÓN DE TALENTO HUMANO POR COMPETENCIAS " GTHPC " –METODOLOGÍA
Cesar Escobar
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Capacitación integral del talento humano por competencias, orientada hacia la innovación tecnológica y el mejoramiento productivo: clave para el desarrollo de la competitividad empresarial. Modelo para pymes
armando mejía
Universidad de San Buenaventura - Cali eBooks, 2010
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Modelo de gestión estratégica a de talento humano desde un enfoque sustentable en las pyme de Colombia y Chile
Reynier Israel Ramírez Molina
Modelo de gestión estratégica a de talento humano desde un enfoque sustentable en las pyme de Colombia y Chile, 2022
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Propuesta De Un Modelo De Gestion Del Talento Humano en La Administracion Publica Ecuatoriana
Armando quintana
METANOIA: REVISTA DE CIENCIA, TECNOLOGÍA E INNOVACIÓN, 2021
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Modelo de gestión administrativa del talento humano y su incidencia en el desarrollo organizacional de la Fundación Red de sobrevivientes y personas con discapacidad, ubicada en el Municipio de San Salvador
German Cruz
2017
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Lineamientos de un modelo de gestión de talento humano para la Empresa Sarinah S.A.S productora de la flor gerbera
Cristian Forero
2019
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Propuesta de creación del departamento de gestión del talento humano en la Importadora de Textiles Alkatex ltda
Viviana Gaviria
2010
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Gestión del Talento Humano Enfoques y Modelos
Naú Silverio Niño Gutiérrez
Gestión del Talento Humano Enfoques y Modelos, 2016
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Diseño del departamento de gestión de talento humano en la empresa URAKI INMOBILIARIA S.A.S., aplicando las normas ISO 45001:2018 e ISO 9001:2015, en la ciudad de Bogotá
Alejandra Alfonso
2020
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Análisis competitivo de la gestión del talento humano en el sector metalmecánico de la provincia Tundama en el departamento de Boyacá
Revista CEA
Revista CEA, 2023
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Gestión de talento humano para la gestión de la Municipalidad Provincial de Chiclayo
Lily Fernández Pasapera
2021
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Diagnóstico y diseño de la gestión estratégica del talento humano en Mipymes de Barranquilla : un modelo de gestión por competencias laborales
Marcos Cabarcas Velasquez
Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) eBooks, 2017
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DISEÑO DE UN MODELO DE DIAGNÓSTICO DE GESTIÓN EN TALENTO HUMANO Y/E INNOVACIÓN, EN MI PYMES Y EMPRENDIMIENTO DEL SECTOR TURISMO, DE LA PROVINCIA DEL SABANA CENTRO, CON ENFOQUE TRANSLOCAL Y TRANSDISCIPLINAR. (Atena Editora)
Atena Editora
DISEÑO DE UN MODELO DE DIAGNÓSTICO DE GESTIÓN EN TALENTO HUMANO Y/E INNOVACIÓN, EN MI PYMES Y EMPRENDIMIENTO DEL SECTOR TURISMO, DE LA PROVINCIA DEL SABANA CENTRO, CON ENFOQUE TRANSLOCAL Y TRANSDISCIPLINAR. (Atena Editora), 2023
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Estudio de variables de gestión del talento humano basada en competencias
Yeisson Diego TAMAYO SALAMANCA
Mundo Fesc, 2016
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Aproximación al estado actual de la implementación de un modelo de gestión de talento humano en el Gobierno Autónomo Descentralizado (GAD) de Riobamba
Luis Enrique Silva Adriano
Dilemas Contemporáneos: Educación, Política y Valores, 2018
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Gestión del talento humano
jaloma lopez
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